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节能考核管理办法
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管理制度示范文本 | Excellent Model Text 资料编码：CYKJ-FW-801
节能考核管理办法
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　　第一章 总则
　　为认真贯彻公司节能减排精神，实现煤矿又好、又快
的发展，加强节能工作，推进节能技术进步，降低单位产
值能耗和单位产品能耗，提高我矿的经济效益，实现节约
型矿井，我矿成立了节能环保办公室，负责全矿的节能监
督管理工作。主要从用电、用水、用煤、用油四部分考
核。各单位负责人必须亲自抓节能工作，并配备节能工作
管理人员。加强对节能工作的组织领导，制定管理办法，
明确节能任务和责任，把目标分解落实到班组及个人，组
织开展节能管理工作。节能环保办公室负责全矿节能措施
的检查、考核工作。
　　一、节能管理领导小组
　　组 长：郭池
　　副组长：张有前 白官祥 陈利明 李书平 吴安军
王海文
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　　赵立昌
　　成 员：节能环保办公室全体成员。
　　节能环保办公室根据用电、用水、用煤、用油分四项
成立考核小组，对各相关用户进行考核。各单位要设立节
能工作管理人员（矿井生产工区节能管理人员为邱爱明，
其他部门为部长、队长、主任）。
　　二、管理目标
　　1、完成公司下达的考核指标。
　　2、矿年度电费控制在 1974 万元之内，各单位完成节
能办公室分解指标。
　　3、矿年度用水量控制在 29 万立方米之内，各单位完
成节能办公室分解指标。
　　4、矿年度自用煤控制在 1000 吨（原煤）以内。
　　5、矿年度汽油用量控制在 150 吨之内，柴油控制在 15
吨之内，各单位完成节能办公室分解指标。
　　三、节能管理人员职责
　　1、科技部节能主管负责全矿节能工作，各单位负责人
负责本单位节能工作；各单位节能工作管理人员要积极配
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合节能主管对生活、机房、锅炉房、洗澡用锅炉及各部门
等用电、