三级安全教育规定.docx

三级安全教育规定.docx安全教育管理规定
1 范 围
本标准规定了公司安全教育的内容及教育职责。
2 职 责
教育培训工作由综合办公室负责，各相关部门配合，各用人部门具体负责实施。
安全教育的要求、内容与形式
1、教育的要求
安全教育根据公司特点实行多样化、经一生产岗位员工要进行三级安全教育。新入厂员工（包括合同工、外单位调入
员工、代培人员和实习人员等）必须进行公司级、部门级、班组级三级安全教育，其时间不少于56学时（实习人员不少于24学时），并经考试合格后，方可进入生产岗位工作和学习。
1、公司级安全教育（一级）
公司级安全教育由主管安全人员负责，综合办公室负责组织和教育，时间不少于8学时（实习生不少于6学时）。其教育内容为：
国家有关安全生产的方针、政策、法规、制度及安全生产的重要意义；
公司安全生产的概况，安全生产的特点和关键生产装置和重点生产部位的介
绍；
公司安全生产规章制度及纪律及安全注意事项；
安全、环保与健康方面的基础知识及工业卫生和职业病预防等知识；
典型事故案例及教训，预防事故的基本知识等。
2、部门级安全教育（二级）
部门级安全教育由部门负责人负责，部门安全员组织实施，时间不少于
24学时
（实习生不少于6学时）。其教育内容为：
本部门的概况、特点、生产经营手段和方法，工艺路线(工作程序)、工艺流程及危险品；
本部门安全、环保与健康方面的组织、专业知识，工作环境、危险区域、要害重点部位及应急措施；
本部门主要危险因素及安全事项，安全技术操作规程和安全生产规章制度；所从事的工种的安全职责、操作技能及要求；
本部门所从事的工种及可能遭受的职业伤害及原因，预防事故和职业危害的措施及注意事项；
公司安全、环保与健康方面的规章制度中与本部门相关内容；
分析本部门的安全状况和有关事故案例；
安全设施、工器具、个人劳动防护用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法及火警和急救联系方法，预防事故和职业危害的主要措施。
3、班组级安全教育（三级）
1、班组级安全教育由班组值班长负责组织和教育，可采用讲解、演习相结合等方式，时间不得少于5学时。其教育内容为：
本岗位生产特点、任务、设备、作业场所、环境的具体情况和安全设施、备用（应急）防护用品的具体使用方法和使用规定；
本岗位应知应会及安全技术操作规程及工艺流程、工艺指标；
防护用品的正确使用和文明生产等方面的具体要求；
应急预案的学习和紧急状况下应急措施的使用方法、注意事项；
各岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；
与班组有关的其他的规章制度和劳动纪律；
实际操作示范；
其他需要培训的内容。
2、 新员工要按规定的时间接受培训，经过一个时期实际工作后，再由有关部
门对其操作技能和安全技术进行全面考核，合格后颁发上岗操作证，方可独立顶岗操作。
3、 员工在公司内调动工作岗位时，接受单位应对其进行部门、班组级换岗安
全教育，经考试合格后，方可从事新岗位工作。
4、员工脱离操作岗位（休产假、病假、外出学习等）半年以上重新上岗时，必须重新进行部门、班组级安全教育。
外来人员安全教育
凡临时工、外来施工作业、外来工作人员和参观人员，聘用前必须进行安全教育。
(1)对临时工的安全教育，由招收和使用部门负责，时间不少于8学时。教育内容为：
公司安全禁令、本单位生产特点、从事工作的性质、安全注意