医院安全管理制度汇编.doc

. .
. v 不能走马观花，流于形式或出现漏检现象，对查出的各类隐患，要详细记录，对检查中发现的问题，要提出整改意见，尽最大可能当场落实到具体人头上。记录要有检查负责人和存有平安隐患的部门负责人签字，有关落实情况检查负责人要进展再复查。
6、建立平安检查评比制度。对自查自改无隐患的科室要给予表扬，对隐患多、漏洞大，又迟迟不整改的，进展批评教育或通报批评。平安检查工作列入年终部门评先、个人评优考核。
7、建立检查情况院通报及向领导汇报制度。医院办公室除了每月1—2次的平安检查之外，元旦、春节、五一、暑假、国庆、寒假分别进展六次大检查，在重要阶段或特殊时期可随时进展专项或全面的抽查，并将检查情况在院进展通报或直接向领导汇报。
. .
. v .
医院平安会议制度
为了及时发现各种平安隐患，有效预防各种平安事故的发生，确保医院人、财、物的平安，增强全体行政人员、广阔职工的平安意识、责任意识，做好平安工作，特制定本制度。
1、医院每月召开一次全校平安工作会议。
2、医院每召开医院行政会议研究部署平安工作，重点落实各项平安措施。每月末进展一次平安教育
3、医院每月科主任例会时要布置有关平安工作，科主任要汇报平安情况。
4、医院各科室每月召开一次平安主题班会，各科主任组织本科室职工学安制度、规定和措施等。并结合本科室特点加强平安工作面的教育。
5、每月初第一，医院平安工作领导小组召集有关人员召开专题平安工作会议。对平安检查中发现的问题进展反响并催促整改。确保平安工作万无一失。
6、医院要坚持在重大节日、大型活动前进展平安工作会议，有人员、时间安排 。
7、结合消防日、平安教育日等召开全院平安教育大会。
8、医院一旦出现平安问题，医院要抓住时机，结合实例，及时召开大会，对职工进展现场平安教育。
9、每年举行一次全院性平安法制教育大会，邀请小佳河镇派出所来院协同加强平安、法制面的教育。
10、根据医院阶段工作的需要或平安专题教育的需要临时召开全院各种形式的平安会议，检查、部署、落实、各项平安工作。
11、每年召开各科室主任会议，进展平安知识宣传并要求科主任做好本科室人员的平安教育和防工作。
. .
. v .
12、每年末，医院召开一次平安工作总结会议，奖励平安工作优秀工作人员。
13、以上各项会议都要做好相应的会议记录。
医院平安事故报告制度
为积极预防、妥善处理在院患者伤害事故，保护患者的合法权益和生命、财产平安，根据"平安法"、"医院伤害事故处理方法"和其它相关法律、行政法规及有关规定，制定本医院平安事故报告制度：
1、医院发生平安事故后，事故现场有关人员应当立即报告医院负责人；
2、医院负责人接到平安事故报告以后，除按"医院平安事故处理〔应急〕预案"迅速采取有效措施组织抢救外，应当立即如实报告饶河县卫生行政主管部门和与事故种类相关的有关平安职能部门，不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报。
3、医院发生平安事故后，应当按事故的类别、性质向相关部门报告：
〔1〕火灾事故。医院发生火灾事故后，事故现场有关人员应当在第一时间，拨打火警"119〞，向消防部门报告和求援施救；事故现场有关人员在求援施救同时，应当立即报告医院负责人；医院负责人再按层级向上级有关部门报告；
〔2〕治安〔刑事〕事故。医院发生治安事故后，事故现场有关人员应当在第一时间，拨打报警"110"，向镇派出所报告和求援施救；事故现场有关人员在求援施救的同时，应当立即报告医院负责人；医院负责人再向上级有关部门报告；
〔3〕食品中毒事故。医院发生食品中毒事故后，事故现场有关人员应当拨打急救"120〞 ，向饶河县卫生防疫部门报告和求援施救；事故现场有关人员在求援施救的同时，应当立即报告医院负责人；医院负责人再按层级向上级有关部门报告；
〔4〕其它事故〔意外事故、自然灾害事故等〕。医院发生其它事故后，事