公司住房分配方案 单位新建住房分配方案.doc

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公司住房分配方案 单位新建住房分配方案
新建住房分配方案
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4、优先条件：在总分相同的情况下，按优先条件先后依次决定排队名次。
在本院工作的双职工优先；
学历高的优先；
独生子女优先（无子女的24周岁大龄教职工则视同独生子女）；
教学科研人员优先；
双肩挑优先（即：凡既从事教学工作又担任副处级以上行政、党务工作的人员，每学期担任教学工作量需达30个学时以上且征得人事和教务部门核实的人员）；
职称、职务高的优先；
职称、职务相同时，先评聘先任命的优先；
家庭人口多的优先（指同一户口簿内而又必须住在一起的家庭成员，不包括违反计划生育政策的子女），户口上的有效人口截止时间为：2005年12月31日。
年龄大的优先。
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三、原购房的处置及现购房的售价
1、在学院已购住房的教授、博士申请购买东城住房，其原购住房原价退给学院。
2、个人享受面积标准部分按全额集资价1900元/平方米（以最终审计核算价为准）购买；
超出享受面积之外的面积部分的售房价格按2400元/平方米（以当年该地段商品房市场最终评估价为准）购买。
3、对培养和引进已经享受学院房改的博士如果要求在新建的东城小区职工住宅赠送75M2住房，则其须将原购住房原价退还给学院后方可享受赠送；
对培养和引进没有享受学院房改的博士选择要住房者可在新建的东城小区职工住宅赠送75M2住房。
4、对赠送面积的人员视为已享受房改政策，东城小区住房学院将按房改有关政策申请办理产权（如果参加了房改，原房改房未退出，东城小区购房的产权证办理有困难）。
5、对学院同意购房的其它引进人员，其享受面积标准以内按1900元/平方米（以最终审计核算价为准）计算；
超出享受面积之外的面积部分的售房价格按2400元/平方米（以当年该地段商品房市场最终评估价为准）计算。
四、现住原东城小区院长留房的处理
2004年12月31日以前引进的教职工，现住原东城小区院长留房的，可以申请购买现居住房，其售价原则为：
（1）引进的博士，学院送75M2;
（2）在职称职务所享受面积之内（即76M2—个人享受面积部分）的售房价格：按全额集资价1100元/平方米计算;
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（3）超出享受面积之外的面积部分的售房价格：1800元/平方米（以当年该地段商品房市场最终评估价为准）计算。
（4）学院正式承诺的部分引进人员，由学院人才办公室提出具体的名单，按到校时间的不同而定。
五、退出的住房旧房的处理
院内和东城小区老八栋退出的住房作为周转房或引进人才用房，不再出售。
关于购买东城小区新建住房工作的通知
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凡符合《关于东城小区新建住房分配方案》（已在校务公开栏公布）规定的对象，均可提出申请购买东城小区新建住房（人才用房）。
一、房源及其性质
本次用于解决人才住房可购房源共80套（其中1套已安置拆迁户）：（12栋）、（11栋）、（10栋）、四房两厅两卫（）12套（9栋）。房源性质为房改集资房。
二、时间安排
1、酝酿 2006年元月4日至8日上午7：00—晚上10：00为公布房型图纸、看房、酝酿是否购房时间。
2、申请 2006年元月8日下午5：30以前为提交《购买东城小区新建住房申请表》时间。
酝酿成熟的可购买东城住房的人员，填报《购买东城小区新建住房申请表》（在综合管理处网上下载），申请表及相关文件于2006年元月8日下午5：30以前交综合管理处房产管理科（民教部办公楼三楼）；
3、审核和计分排序 2006年元月8日至11日为审核、统计分数、排名时间；
4、公榜 于2006年元月11日至15日分三次公榜：
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