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关于员工手册的通知
各位员工：
王老吉公司员工手册已经定稿，请大家（特别是工会会员代表）认真查看阅读，如有不同或修改意见，请于12月22日（本周四）下午下班前以书面形式交到⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ 11
第六章 工申流程⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ 15
第七章 民主利及投指引⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ 16
第一章
一、概述
一、范公司工的行，加公司管理的制度化、透明化，依照《中人民共和国法》及其他有关法，合本公司情况，特制定本手册。本手册工的聘用、晋升、薪酬福利、培、考核、、辞退、离、日常工作行等事做了明确定。本手册适用于公司全体工，每一位王老吉工必格遵守本手册相关定（除我国法律、法另有定外）。
二、生效与解
由公司班子决策委会成与工代表共同通，在布之日起开始施。本手册的解公司人事行政中心。
三、修改和充
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本手册原上每年 10月份修一次。
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本手册规定如与国家法律法规和政府有关规定发生冲突，以国家法律法规政府规定为准。
第二章 行为规则
一、职业道德
1、爱国爱家，遵纪守法，维护社会公德，当个好市民。
2、敬业爱岗，全职员工不得在外兼职。
3、诚实守信，忠于公司，维护和提高公司利益，不得损害公司利益。
4、遵守公司各种规章制度，服从上级安排，按时按质按量完成任务。
5、互帮互助，注重团队协作，强化团队效应。
6、保守公司机密。除公司对外宣传的资料外，其他资料包括销售策略、产品文
件、工艺技术、客户资料、采购信息等均视为机密，不得向任何人或任何组织泄
露或谈论。
7、不得将公司的保密文件、电脑资料及电脑的任何配件带离公司，如确因工作
需要，须事先征得部门主管或经理同意。
8、未经许可，不得使用他人电脑中的有关文件和资料。
9、离职时必须交清员工手册，任何通讯文稿、记录、报告、客户资料及其它
工作往来资料，不得复制带走。
10、禁止受贿。员工不得向其他单位或个人索取或接收礼物、金钱及其他利益。如有礼品、礼金或纪念品等须上交公司，由公司统一处理并视情况给予上交者奖励。
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11、妥善使用公司物品，减少浪费与损坏，不得据为己有，或未经上级批准擅自
外借。
12、与客户、同事、政府机关和传媒等接触时应热情有礼。
二、一般行为
1、工作时间内，按规定佩戴工作牌。
2、工作时间内，保持正确的坐姿、站姿。
3、工作时间内，不允许闲逛或无故窜岗。
4、工作时间内，不得闲聊，不得通过网络做与工作无关的事情。
5、工作场所内，不得大声喧哗，不得影响他人工作。
6、工作场所内，不得打牌、赌博。
7、路遇同事，须微笑示意、点头问好。
8、未得到被访领导的许可，不得擅自将客人直接带进领导办公室。
9、进入领导办公室，必须先敲门示意，得到许可后方可进入。
10、接待外来人员，做到热情大方、彬彬有礼，展现王老吉人的风采。具体细节
参见公司《接待礼节规范》。
11、不得用公司资源复印与工作、公司无关的任何资料；如需要，须付费。
12、严禁将非法物品、易燃易爆物品、有毒物品、宠物等带入工作场所。
13、严禁在工作时间服用含酒精或兴奋剂的饮料或药物， 或在此类饮料和药物作
用的影响下进行工作（由于工作需要饮酒的除外）。
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14、必须保持工作场所的干净整洁， 物品应摆放整齐有序。下班前妥善放置所有
工作物品，以防遗失、泄密。
15、公司一次性纸杯只供客户及非本办公点的员工使用。
16、出席会议必须准时，因故不能按时到会或不能到会者， 应于会议前一天或会
议前一小时（当天通知的会议）向会议组织者请假。
17、出席会议应遵守秩序，通讯工具（手机等）须关闭或调整至振动状态，
不得在会场接听电话，如确有需要，须请示会议主持人。
18、严禁举行无主题、无主持人、无计划会议时间的会议。
19、做好保卫、消防工作。下班前认真检查水、电、汽等闸门，各种设施、设备
安全装置，以消除隐患，确保企业及员工生命财产安全。
三、仪容和装束
所有装束必须符合岗位要求，违者罚款 50元。
1、有制服的员工装束规定：
⑴有公司制服的员工在上班时穿整套制服。
⑵保持制服整洁，符合岗位特殊要求，衣扣齐全。制服不得有污渍、油渍。
⑶制服清洗后须熨烫（洁净服除外）。
⑷不得私改制服。
2、无制服员工装束规定：
⑴员工须穿着整洁、大方、得