霍兰德职业倾向测试.doc

word
word
1 / 19
word
霍兰德职业类型测试
霍兰德把职业类型分为六种：现实型（R）、研究型（I)、艺术型（A）社会型（S）、企业型（E）、常规型（C）。
现实型（R）：主要指熟练的手工工作和技术工作，通常要运律师、工业顾问、推销人员、零售商贩等等都属于这类职业。
企业型的人喜欢竞争活动，乐于在一个团体中工作，他们的言行能够对他所在的团体的行动产生影响；他们颇为自信，常把自己看成好的带头人；善于说服人，并乐于争取把事办好；喜欢加入各种社会团体，扩大社交面；善于辞令，在支配、领导他人和推销商品中，都能卓有成效的使用语言；对琐细的事情，对那些需要长期复杂思维的工作很不耐烦；通常喜欢权力、地位和财富；对组织的目的、经济的目的，有着强烈的驱力。
word
word
4 / 19
word
他们把自己看成是“敢做敢为的、深孚众望的、信心百倍的、开达豁朗的和善于交际的”。他们总是精力充沛、热情洋溢。
企业型工作的独特报酬在某种意义上就是取得成就，不管这成就是指导一桩大买卖、大赢其利，还是领导一个企业扭亏为盈，或是促使某领导集团接受新方针获得成功等。
常规型（C）：通常是指办公室工作，即与组织机构、文件档案和活动安排表之类的东西打交道的工作。例如办公室办事员、图书管理员、统计员、银行出纳员、商店收款员、邮电工作人员等等。
从事常规工作的人喜欢生活有秩序、按计划办事；乐于执行上级分配的任务；他们喜欢整洁舒适，不喜欢紊乱的生活，也不喜欢冒险；喜欢咬文嚼字，讲究数据准确，他们很适合在庞大的组织机构中任职，但他们自己并不谋求什么领导职务。
常规型的人可以用下面的形容词来描述：“循规蹈矩的、踏实稳当的、驯服听话的和忠实可靠的。”他们对需要花大体力或脑力的活动不感兴趣，对人际关系问题也不感兴趣。有明确规定的事，他们做得最好。正如企业型的人一样，他们以拥有物质财产和社会地位为荣，虽然他们一般宁愿附和别人，只发挥次要作用。
常规型的人懂得怎样以个人的努力去维持全局的生存和发展，通过自己的辛勤劳动，使得大量繁琐之事变得有条有理，给他人的工作带来方便。他们看到自己的工作给整个机构带来正常运转，感到莫大的愉快。常规型职业像胶水一样将整个机体的操作粘结起来。由于工作的性质，他们往往得不到也许是应该得到的社会公认。不过，他们自己倒是对自己所做的贡献感到自豪。
（二）复合交叉的职业类型
word
word
5 / 19
word
一般说来，具有典型的六种职业个性的人毕竟是少数，而多数人的职业个性具有多重性。因此，基于上述霍兰德职业六角形中各相应职业类型的交叉，可得到三十种复合交叉的职业类型，这三十种职业类型具体类容为:
现实/研究型（RI）：介于现实型与研究型之间，但更接近于现实型。如机械师、农艺师、园艺师、设备维修人员等。
研究/现实型（IR）：同上，但更接近于研究型。如发明家、工程技术人员、实验员等。
研究/艺术型（IA）：大学教师和天文、地质、考古工作者等。
艺术/研究型（AI）：心理学家、摄影家、雕刻家、建筑设计师、广告设计师、服装设计师等。
艺术/社会型（AS）:舞蹈教师、体操教练、导演、艺术指导等。
社会/艺术型(SA）:儿童文学作家、少年儿童节目主持人、音乐教师、绘画教师、书法教师等。
社会/企业型（SE）:校长、职业者、民事纠纷调解员、医院院长等。
企业/社会型（ES）：就业指导工作者、保险工作人员、咨询人员、导游人员等。
企业/常规型（EC）：技术经营（转让、推广、应用等）人员、办公室主任、采购员等。
常规/企业型（CE）：警察、政治保卫工作人员、售货员等。
常规/现实型（CR）:员、记录员、打字员、招待所服务人员等。
现实/常规型（RC）：绘图员、执勤人员、机关司机、收发室或传达室工作人员等。
word
word
6 / 19
word
以上12种交叉型职业都是由相临的两种基本职业类型交叉得到的，而以下18种职业则是由不相临的两种基本职业类型交叉得到的。
13、现实/艺术型（RA）：玻璃或瓷等雕刻工、家具木工、手工绣花工、手工钩针编织工、手工草编工等。
14、艺术/现实型（AR）：摄影师（主要指营业的）、绘图员、雕刻家、包装或广告设计师等。
15、现实/社会型（RS）：消防员、清洁工、理发师、出租汽车司机等。
16、社会/现实型（SR）：医院服务员、职业病治疗者、（按摩师等）、传达员、护理人员等。
17、现实/企业型（RE）：动物管理员、公园服务员、大副、水手长、护士长等。
18、企业/现实型（ER）：农场管理员、建筑物管理员、仓库管理员、邮政管理员、机械操作领班、驾驶员领班等。
19、研究/社会型（IS）：饮食顾问、家用电器维修工、