2022在全市年轻干部座谈会上干部代表发言范文.docx

第 2 页 共









2022在全市年轻干部座谈会上干部代表发言范文
在全市年轻干部座谈会上青年干部代表发言范文
　　敬重的各位领导、各位年轻干部：
　　大家好！很荣幸能够作为发言代表与大家共享沟通。现根据会议要求，简洁谈几点想法，不到之处，请指责指正。
　　一、共享沟通成长的体悟。首先自我介绍下，我是xx，今年28岁，老家是xx省xx的一个小县城，毕业于xx高校工商学院市场营销专业。xxxx年考取湖北省选调生，之前四年始终在xxx政府工作，先后任武装干事、团委副书记、办公室主任、信访办主任，目前在xx镇政府任xx委员。几年的基层工作，让我成长成熟，收获了许多心得体会体悟：
　　（一）年轻干部要走出思想的误区明目标。很多年轻干部（包括我在内）高校一毕业，就考取了公务员，参与了工作，大家涉世未深，认为社会也如同象牙塔般美妙，但当真正在基层工作时，很简单因为现实的骨感而失落灰心，破罐子破摔。有的桀骜不驯，眼高手低，简单纸上谈兵、夸夸其谈，还有的人云亦云，缺乏独立思索推断的实力，喜爱同流合污，混沌度日。这些都不利于年轻干部的成长成熟。作为年轻干部要放低姿态，擅长思索，树立明确的目标，培育成熟的世界观、人生观、群众观、大局观，要仰视星空，更要脚踏实地，发挥优势，让自己的青春之火在基层舞动燃烧。
　　（二）年轻干部要接受工作中的磨炼提实力。上面千根线，底下一根针，基层工作千头万绪，纷繁困难，对于一些人来说是负担，是拦路虎。对于另外一些人来说，却是机会，是磨刀石。基层在我看来，就是一个大舞台，一个试金石，它是年轻干部大展拳脚的地方，也是培育试炼年轻干部抗压实力、应急实力、协调实力、创建实力的地方。宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来，年轻干部初出茅庐，很简单心浮气躁，要想成才，工作中的千锤百炼是必不行少的。










　　（三）年轻干部要感恩生活中的思赐加能量。年轻干部受开放时代新思潮的影响，很简单愤世嫉俗，负能量满满，这是不利于成长的，也不利于工作开展和国家建设。年轻干部应当感恩生活中的赏赐，元气满满，朝气蓬勃。我们生在红旗下，长在温室里，要感恩国家赐予我们一个稳定的社会环境，要感恩家庭、亲人赐予我们无微不致的关怀，要感恩挚友在紧急之中雪中送炭，仗义相助。以我自己为例，作为一个外地人，如今在xx落地生根，有组织的信任，有妻儿的关怀，有挚友的关怀，我认为自己很幸运，内心饱含感恩之情。