助理企业人力资源师考试职业 道德部分.ppt

职业道德
职业道德考试介绍
题量:25道题
题型:单项选择题与多项选择题
内容:职业道德基础理论与知识部分
职业道德个人表现部分
职业道德基础理论与知识部分
( )
、戒骄戒躁,脱离低级趣味
、地位观、利益观
“两个务必”

( )多选

职业道德个人表现部分
自己五音不全,一次,单位搞联欢。几个同事起哄拉你唱歌,你会( )。
,赶紧离开现场
,劝大家不要使自己难堪
,反正唱不好,就尽情地唱吧
,请大家将就着听
天气预报说“明天白天,晴,风力一、二级”,几位朋友邀你第二天合家外
出游览,当大家兴致勃勃地玩耍时,突然天降大雨。你会( )。


第一章绪论
           
第一节道德是做人的基础
一、道德的内涵
道德是区别人与动物的一个很重要的标志,是人类社会特有的,由社会经济关系决定的,依靠内心信念和社会舆论、习俗习惯等方式来调整人与人之间、个人与社会之间以及人与自然之间的关系的特殊行为规范的总和。道德分为家庭美德、社会公德和职业道德。
二、道德是做人的根本
人生在世,最重要的有两件事:一是学做人,一是学做事。做人最重要的是以德为先,做有德之人。
历年考题:
以下关于道德的说法中,你认为正确的是( )
(A) 就业成功取决于知识和技术,道德不十分重要
(B) 道德是做人的根本,对才能起到统领作用
(C) 强调道德会束缚人们的创新精神
(D) 道德主要是说教,不具有很大的社会影响力
B
第二节            法治与德治相结合是治国的重要方略
一、道德是调节社会关系的重要手段
二、道德规范和法律规范的区别
第一,从道德和法律的产生、发展来看,道德要比法律产生早得多,而且最终将替代法律,成为惟一的行为规范。
第二,从依靠的力量来看,二者也不同。法律是由国家制定的,并由国家强制执行的。道德是依靠社会舆论的褒贬、人们的良心、教育感化、典型示范等唤起人们的知耻心,培养人们的道德责任感和善恶判断能力来进行调控的。
第三,道德和法律作用的范围不同。法律只干涉人们的违法行为,而道德对人们行为所干涉的范围则要广泛得多,深入得多。
历年考题:
关于道德规范、法律规范的说法中,正确的是( )。
(A)法律规范是做事的准则而非做人的准则,它只规范个人不应做什么(B)道德规范是做人的准则,规范个人应该做什么,不应该做什么(C)法律规范依靠国家强制力发挥效用,比道德规范的社会功能强大得多(D)道德规范以社会舆论和良心发挥作用,但作用十分有限
B
三、把道德和法律、以德治国和依法治国结合起来 ,德治和法治,以德治国和依法治国是相辅相成、相互促进的。 ,二者有相互重叠的部分。我国社会主义的道德和法律相互重叠的地方就非常明显,也非常之多。《宪法》中许多法律条文,同时也是人们所应遵守的社会主义道德规范。《宪法》第二十四条规定:“国家提倡爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义道德”。 、相互作用的关系。奴隶社会刚出现时,有些法律规范就是从原始社会的道德习惯转化而来的;在现实生活中,这种互相转化的现象更为普遍。
四、职业道德
职业道德是从事一定职业的人们在职业活动中应该遵循的,依靠社会舆论、传统习惯和内心信念来维持的行为规范的总和。
职业道德的基本要素
职业理想
职业态度
职业义务
职业纪律
职业良心
职业荣誉
职业作风
职业道德的特征
鲜明的行业性
适用范围上的有限性
表现形式的多样性
一定的强制性
相对稳定性
利益相关性