酒店厨师聘用标准合同.docx

酒店厨师聘用标准合同.docx酒店厨师聘任标准合同
酒店厨师聘任标准合同
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酒店厨师聘任标准合同
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酒店厨师聘任协议
甲方：
乙方：
经双方友好磋商，现就厨房事项达成协议如下：
甲方（用人单位）：
名称：
地点：
乙方（劳动者）：
姓名： 性别： 年纪：
身份证号：
户口所在地：
甲乙双方根据《劳动法》及有关法律法例的规定，同样自发、磋商一致，签署本次短期劳动合同。
一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关《职工手册》办理。
二、乙方在甲方职务为 。
三、乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在甲方提供的工作场所执行职责：
乙方要按照甲方规定的时间正常上下班，不得迟到早退。
乙方要听从甲方负责人指挥，听从调换。
乙方要在每个月底向甲方报备次月的歇息天数，甲方将根据店内情况统一安排。乙方必须按照甲方安排的时间执行，不得擅自歇息。如有特殊情况，应提早一天向店内负责人提出申请，经批准后方可歇息，否则视为旷工。
在本企业担当此工作是乙方的自发行为，乙方在工作期间，应遵纪守纪、严格自律、爱惜身体、正直行为。在工作时间外发生的或与工作无关的一切行为和结果，皆由乙方自己负责，甲方不担当当何连带责任。
乙方受聘期间，因违法、违纪或其余不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方担当相应的补偿责任。
乙方若欲辞职，需提早 15天以书面形式通知甲方，经同意后
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方可办理辞职手续，本协议自动排除。
乙方必须恪守甲方规定的与工作岗位相应的保密职责,若因乙方违犯规定而致使甲方遭到损失，甲方将追查乙方相应的法律责任。
四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分配。
五、乙方之正常工作时间每天为 9小时，每周六个工作日，其工作、歇息、休假等，依《职工手册》办理。
六、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒之事外，乙方应予配合，有关加班事宜，依《职工手册》办理。
七、甲方应按月支付乙方报酬，乙方的薪资待遇每个月 元人民币（待遇内包含全
勤奖，可是不含有计件提成） 。
八、乙方每个月薪资由甲方次月 15日发放，若薪资发放日适逢周日或假日。甲方得提早或推后一日或数日发放。
九、甲方对乙方奖赏，分为奖励、小功、大功、晋级、荣膺等 5种。甲方对乙方之惩处，分为警示、小过、大过、降级、劝退、开除等 6种。以上奖赏及惩办事由和办法，依《职工手册》办理。奖赏及惩处记录列为甲方查核乙方之依据之一。
十、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时，甲方有权终止本合同，并提早 10天通知乙，合同终止时，甲方如数给乙方发放本月的薪资。
十一、乙方主动提出排除本合同时，须提早 15天通知甲方，调离时，乙