对照检查整改台账.doc

对照检查整改台账
.　 .　局班子干部纪律作风集中整顿对照检查阶段问题整改台账
编
存在问题、意见和建议
整改措施
整改号
时限
1、突出抓好日常监督检查。采 取定时或不定时、 抽查和集中督查相进性。
4
5进一步加强行风建设，加强对干部职工纪律教育。
5
及时组织学习党的路线方针政

策，党的最新理论成果，
使思想政治教育的态度从被动学转化
为主动学，促进思想道德纯洁
性。3、奖惩并重“激活力” 。通过树立“有为就有位， 无为就无位”的用人导向， 实行领导干部目标量化考核， 根据岗位职责任务完成情况、 上级交办的重大工作任务完成情况、 纪律作风情况进行积分考核。
坚守共产党员操守，忠诚老实， 襟怀坦白， 公道正派， 对党、 对
组织、对人民、对同志忠诚老实，
年底
坚持一心一意跟党走。
1、统一全局思想。加强对干部 职工的教育引导， 增强工作责任感和纪律自觉性， 提高服务质量和效率，更好地服务群众。
2、认真履行“一岗两责”
。领导班子成员对分管的部门，
加强督促检查，确保分管的部门不出问
题，对存在的问题要敢于批评教 育。
3、规范内部管理，规范工作行为。
对事不对人， 查找存在问题， 举一反三， 切实做到令行禁止。
4、以查促管，严格落实奖惩。
不拘形式、 不定期开展对上下班工作纪律、 着装、 会场纪律、挂牌上岗等的监督检查工
作，及时通报和处理违反制度的行为，严格按照目标管理办法考核。


对组织忠心耿耿、毫无保留，对同志以诚相待、肝胆相照。时刻以党和人民的事业为重，识大体、顾大局，始终站在工作大局上想问题、做工作。
干部职工严格遵守工作纪律，做到令行禁止，营造了风清气正的干事工作环境。


正在整改
正在整改
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注重干部纪律方面制度建设
1、严格干部考勤，实行离到岗 签名制度；

2、严格工作纪律， 所有干部坚持工作考核制度，
对每个工作日的去向、工作内容、 存在问题、工作建议等进行督
年底察；
3、严格绩效考核，定期对干部实行绩效考核， 考评结果记入年终公务员考评成绩，
做到检查与督促相结合。
年底


以此营造务实清廉、风清气正的良好氛围。


正在整改
7加大对违纪干部职工的查处，加强请休假管理，强化制度是执行力。
7
8加强对下属单位班子成员的廉洁自律教育。
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1、进一步加强世界观、

人生观、价值观教育， 通过召开警示教育大会等多种形式， 切实加强干部自身修养和廉政建设。
2、进一步加大对干部特别是领导干部
年底的监督管理， 执行好领导干部民主评议制度、 诫勉谈话制度等各项规章制度， 注重发挥群众监督和的作用， 严肃查处各类违法违纪案件。
3、对违纪国法的干部， 决不姑息， 决不护短。
年底
1、听“廉”课。
2、看“廉”片。
3、读“廉”书。
4、办“廉”展。
年底


树立了干部队伍的良好形象，营造文广事业科学发展“气正风清”的良好氛围。
1、使广大干部深受震撼和启迪， 进一步筑牢廉政思想防线，增强廉洁从政意识，提高拒腐防变的能 力。
2 、使党员干部特别是领导干部接受了一次拒腐防贪的思想洗 礼，更加深刻地认识到腐败的危害性。
3 、进一步强化了党员领导干部的自律意识，使他们思想上警 示、行为上约束，筑牢防腐之堤，


正在整改
正在整改
筑高思想 “防火墙 ”。
筑高思想 “防火墙 ”。4、全力营造廉
政文化氛围，使党员领导干部廉政思想和廉洁意识内化于心，外践于
行。
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进一步加强执行八项规定的自觉性
教育。
1、加强学习。娴熟地运用党和
国家的政策， 提高执政能力和为人民服务的能力， 既能带领群众致富，又能促进一方稳定和谐。
2、加强观念。增强群众观念， 放下“架子” ，了解群众、结识群众。相反，前呼后拥， 板着脸， 群众必然敬而远之。
3 、关心群众。讲究方式方法， 坚持尊重人、
理解人、 关心人， 有针对性地解
年底
自觉转变工作作风，通过主动下乡
进村，面对面与群众交流沟通，真
正起到联系群众的作用。
正在整改
决不同社会群体的思想问题，
善
于同群众进行交流、
沟通， 真正把群众当作服务对象。
合同管理制度
1 范 围

本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、