2017个体员工合同协议书.doc

2017 个体员工合同协议书 2017 个体员工合同协议书雇主与受雇职工根据《中华人民共和国劳动法》和《_________ 》, 甲乙双方经平等协商同意, 自愿签订本合同, 共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限自_________ 年______ 月______ 日开始,至_________ 年_____ 月_____ 日终止, 其中试用期_________ 天。第二条乙方同意在甲方从事_________ 工作。第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_________ 。第四条甲方每月______ 日以_________ 货币形式支付乙方工资,工资不低于________ 元,其中试用期间工资为_________ 元。第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过 8 小时, 每周不超过 40 小时, 甲方保证乙方每周至少休息一日, 因工作需要延长工作时间的, 经乙方同意延长工作时间每日不得超过 3 小时, 每月不得超过 36 小时。第六条甲方安排乙方加班加点的, 甲方应依法支付加班加点工资,按以下标准支付工资: 1. 在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的 150% 支付工资; 在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准为 200% 支付工资; 3. 在法定休假节日工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准 300% 的工资。第七条甲乙双方应按国家和_________ 市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章, 为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要, 发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定, 保险金额为_________ 元。第十条甲方应给予乙方______ 月的患病或非因工负伤的医疗期, 乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担_____% 。第十一条乙方应遵守的劳动纪律是___________________________________________________ 。第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 1. 在试用期间,被证明不符合录用条件的; 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3. 严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 4. 被依法追究刑事责任的。第十四条下列情形之一, 甲方可以解除合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方: 1. 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的; 乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的; 3. 甲乙双方不能依据本合同第十二条,就变更合同达成协议的。第十五条合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。第十六条乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。第十七条下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同: 1. 在试用期内的; 甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3. 甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。第十八条乙方有下列情形之一,甲方不得解除、终止本合同: 1. 患病或非因工负伤在医疗期内的; 女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 3. 患职业病或因工负伤并被确