2022年施工单位工作心得体会.docx

固定项目与不固定项目相结合。
2、工会组织的活动形式以小型、分散为主。各部门能根据公司工会关于健康工程的号召，仔细探讨职工文体活动的新思路、新方法，不断探究新的组织形式和活动方法，大力推动全体职工文体活动的广乏开展。在进取参加公司里各项活动的同时，依据基层单位工作特点和员工业余爱好，组织职工以普遍参加的形式大力开展文体活动，力争做到活动常常化，形式多样化，以陶冶职工的高尚情操、丰富职工的文化生活。其项目有：登山、游泳、健身长跑及健步走、乒乓球竞赛、羽毛球竞赛、工间操、足球竞赛、篮球竞赛、瑜珈健身操练习、踢毽子、跳绳竞赛、拔河竞赛、棋牌等活动。










3、适时总结、评比、表彰，长期规划职工文体活动。结合公司里实际情景，抓住职工需求，适时总结长期规划，公司工会每年夏季组织一次工会主席工作沟通会，年终进行工作总结评比会，文体活动是沟通总结评比的一项重要资料，干脆关系到各部门能否获得先进职工之家的荣誉。
为了调动和引导基层单位及职工个人进取、自觉、持续地参与文体活动，公司工会组织的文体活动都要进行总结、评比、表彰。年终还评出健身活动先进个人进行表彰，同时还利用公司网和公司报广泛进行宣扬。经过文体活动的广泛开展，活跃了广阔职工的业余生活，提高了职工的工作进取性，使快速、持续、健康发展的公司有着昂扬向上的精神活力和蓬勃朝气。
四、开展文体活动的体会
这几年经过开展职工文体活动，活跃了广阔职工的业余生活，提高了员工的工作进取性，职工的团队意识和凝合力不断加强，有效地促进了公司里健康快速持续和谐发展。开展职工文体活动的实践使我们深切地体会到:










1、文体活动是宣扬企业和谐发展的良好形式。组织各类文体活动，为职工强身健体和思想情感沟通架起了沟通的桥梁，同时激发了员工奋勉向上，勇于拼博的斗志。旺盛了士气。在必需程度上，培育了团结和谐、齐心聚力，贴合企业和谐发展的先进文化氛围，为推动企业和谐建设的不断发展，供应了强大的思想保证、精神动力和智力支持，由此能够确定文体活动对企业文化建设的潜移默化作用，是非常有效的。
文体活动能以喜闻乐见、生动活泼的形式来宣扬和体现，更能深化人心，丰富多彩的文体活动是企业文化的一种展示，
2、文体活动是培育职工团结和谐、促进团队建设的良好途径。纵观在市场竞争中驾驭潮流的胜利企业，无不在团队建设上精耕细作。文体活动以团体竞赛为载体，以职工普遍参加为重点，营造了团结奋进的氛围，增加了职工的团队意识，提高了职工的凝合力和归属感。以文化为内涵的企业核心竞争力，须要经过文体活动来培育和推广，动员和激励职工把竞赛中争取好成果的品质带到技术工作中去。我公司在开展职工文体活动过程中，始终围绕公司里的改革发展目标，把着力点放在提高职工团队的综合素养上，不断增加职工的团队意识和凝合力。经过文体活动使职工真正具备进取精神和竞争意识，抓住一切机遇实现企业发展目标。体现了单位公司需、职工公司求、党政公司谋、工会公司能，到达了提高职工健康素养与促进单位职工团队建设的双赢效果。










3、文体活动是提高职工综合素养的良好载体。开展文体活动有着丰富多彩的资料和形式，各类竞技竞赛是各项文体活动的主要资料。职工在参与各类竞技竞赛时，最简单表现出内在的品质和思想作风，而竞赛的规则、精神礼貌规范都制约着活动根据章程进行，无形中对参赛