下载此文档

软件项目开发流程书.docx


文档分类:IT计算机 | 页数:约15页 举报非法文档有奖
1/15
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/15 下载此文档
文档列表 文档介绍
XX软件项目开发流程
修改历史
日期
作者
修改内容
2003-03-12
新規制作
2003-5-18
人员职责的变更,内容的变更
2003-12-4
针对2004年度制作最新工作内容下的工作流程
200理:
对公司级的资源进行调配,同时进行开发部的整体计划的制定和实施,保证开发部 的可持续发展和利润率。
精选文库
7
精选文库
1—*
8
技术设计负责人:
统一协调分析组的工作,在对日项目分析组中,进行设计文档的统一确认,在对中 方项目中,承担需求的统一把关处理。同时负责分析组的日常工作安排的统筹。
QA
统一管理项目质量保证,监督项目组各项活动有序开展 程序员:
主要是负责项目按照分析文档的实施,同时,在实施过程中优化代码结构,提出合 理化建议,其中优秀者可以作为 TeamLeader负责具体组织工作和分析管理工作。
测试员:
负责公司测试流程的具体实施,要求掌握测试的技术,提出合理化建议,并保证整 个软件的可靠度。
翻译人员:
负责中外文文档的翻译,要求工作严谨,保证质量。在同客户交流中,负责接待和 沟通。同时,在个人的发展意向中可以兼顾其它公司内的常务工作。
开发部概要流程图
精选文库
1—*
7
* 丽 iim
y fimth
1
"OM," lL" J-2 j
1
1
T
」:
- II
利1A部4U■數1+明 斌,S^hi [flffe t.
毗yi单,r-s
门 r ibiy -tj
■沖.
5' g
H
■P-
•: Fd iUc A
I; m,
精选文库
1—*
7
精选文库
1—*
11
精选文库
1—*
7
■te
开发部管理人员工作流
精选文库
1—*
7
精选文库
14
软件开发管理体系构成 参与人员 :
(技术设计负责人 +测试负责人) +项目组长
检收而为付款的有多少,
管理主线: 管理人员去合适目前我们正在进行的总量有多少, 实施完毕而没有检收的有多少。 管理人员去看我们下周能够接受的项目有多少,以便在每周五可以制定下 周的工作计划。
项目经理可以看自己负责项目的基本参数。
Bug 管理系统: 作为质量控制过程实际结果的监控。以便总结质量的问题,进 行反馈。
Fileserver 文档 :通过文档管理和整理, 保证全部职员能够随时的了解其他项 目的信息和相信内容。同时,统一化文档管理,为以后的发展提供素材。所有 的文档主要包含如下几种:
HearingSheet :一个简要的需求,重点在于强调这个需求的原因(前因后 果)
UI 文件 设计文档: 东京和北京共同进行 估算报价书
客户确认 项目确认者发送,按照同一格式进行书写和填写。 表,其中包含 bug 的简单描述、 bug 的类型确定和各部门
问题收集表:所有的问题一定要集中在一个文档内 功能点文档:一定要融合问题收集表内对应答案的所有内容 计划文档:要包含甘特图 项目总结及绩效分配方案:把项目总结作为重点进行。 单体测试用例;按照模板进行 测试组测试用例 : 要保证最后的测试结果 确认测试用例: beta 版后障害书: beta 后障害 list 关于 bug 的总结。
( 2)过程管理类 一个项目两次会议:项目启动会议和项目总结会议 项目启动会议主要是讲述项目的功能点,并据具体问题,进行严格的定义,说 明本项目所必须遵守的特殊规则,子功能间的前后顺序,统一的接口定义,和 每个人在项目实施中应该注意的问题。
项目总结会议和 MD分配方案的确定。主要是根据项目实施的结果, 进行集中的
讨论
和谐而公平的团队 :公司其他方面的管理,就是为了加强管理,提倡量化。做 到各司其职,多劳多得,公平评价,提供机会给相应的人。
管理人员注意事项
其中反馈机制的建立最关键。其中管理必须遵守以下规则:
精选文库
15
对象
流程 编号
工作内容
上流方
下流方 1
备注
项目经理
分配项目
客户负责人
项目组长
解决人力矛盾
项目组长
测试负责人
技术设计负责人
项目组长
测试负责人 技术设计负责 人
下流方人员负责把结果
反馈给东京担当者
开发部经理
公司管理问题
项目经理
各级负责人
职员
全体职员
一定要给问题提出者答
复,成为制度后颁布
'组长
分配项目
项目经理

软件项目开发流程书 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.

非法内容举报中心
文档信息
  • 页数15
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人282975922
  • 文件大小64 KB
  • 时间2022-04-02
最近更新