2011新工伤赔偿标准.doc

介绍2011新工伤赔偿标准、项目和赔偿依据，根据2011最新《工伤保险条例》来调整工伤赔偿标准，是最新的工伤赔偿标准，并提供工伤索赔温馨提示。
　　一、医疗保险待遇
　　(一)医疗费第29条第3款
　　1、标准：从工伤保险基金支付
介绍2011新工伤赔偿标准、项目和赔偿依据，根据2011最新《工伤保险条例》来调整工伤赔偿标准，是最新的工伤赔偿标准，并提供工伤索赔温馨提示。
　　一、医疗保险待遇
　　(一)医疗费第29条第3款
　　1、标准：从工伤保险基金支付
　　2、要求：(1)在签有服务服务协议的医疗机构治疗;(2)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准
　　(二) 伙食补助费 第4款
　　1、标准：广东省人民政府规定，由工伤保险基金支付;按当地因公出差补助标准支付70%
　　2、要求： 住院期间。
　　(三)食宿交通费 第4款
　　1、标准： 工伤保险基金支付;
　　2、要求：(1)工伤职工到统筹地区以外就医的;(2)经医疗机构出具证明，报经办机构同意。
　　(四)康复治疗费 第6款
　　1、标准：从工伤保险基金支付。
　　2、要求：( 1)签订服务协议的医疗机构进行;(2)符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准
　　(五)辅助器具费 第30条
　　1、标准：按照国家规定的标准从工伤保险基金支付
　　2、要求：( 1)因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认;(2)安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具
　　(六) 停工留薪 第31条
　　1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付,含劳动者的基本工资、加班费、奖金、津贴等全部货币性收入，一般按其工伤前平均工资计算。
　　2、要求：(1)停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。(2)工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
　　(七)生活护理费 第31条
　　1、标准：完全不能自理，佛山市上年度职工月平均工资的50%
　　大部分不能自理佛山市上年度职工月平均工资的40%
　　部分不能自理，佛山市上年度职工月平均工资的30%
　　2、要求：(1)在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责;(2)已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费
(八)工伤复发的费用 第36条
　　1、标准：享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。
　　2、要求：工伤职工工伤复发确认需要治疗的
　　2、要求：(1)评定伤残等级后，停发医疗待遇
　　二、工伤伤残赔偿标准：
　　一级：一次性伤残补助金金(本人工资)×27个月
　　一次性工伤医疗补助金(本人工资)×15个月
　　伤残津贴(本人工资)×90% (由工伤保险基金按月支付)
　　二级：一次性伤残补助金(本人工资)×25个月
　　一次性工伤医疗补助金(本人工资)×14个月
　　伤残津贴(本人工资)×85%(由工伤保险基金按月支付)
　　三级：一次性伤残补助金(本人工资)×23个月
　　一次性工伤医疗补助金(本人工资)