职业目标评估内容3篇(最新).docx

规划往往赶不上变化。这要求我们进行职业目标的评价和调整，及时了解情
况的变化，分析实际情况和目标的实现程度， 进行职业目标的评价， 修正和调整，重新制定适合自己发展的职业目标，确保可行性，完成职业目标的实现。
充分利用公司为员工提供的训练机会， 争取更多的训练机会。 时间 : 长期。
讨论交流方法。
学校期间多与老师、同学讨论交流，毕业后多与其中一些人交流。
在工作中积极与直接上司沟通， 加深理解利用出身者的许多优势， 参加出身者的联谊活动，经常与他们接触、交流。
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实践训练方法。
锻炼自己的注意力， 在喧闹的环境中也能考虑问题， 正常工作。在大而喧闹的办公室里有意识地进行自我训练。
养成良好的锻炼、饮食和生活习惯。每天保证睡眠 6~8 小时，每周锻炼 3
次以上。
充分利用自己的工作条件扩大社交圈， 重视同学的交往圈， 重视与每个人的交往，无论身份贵贱还是亲密。
自我评价是个人职业规划的基础，也是能否获得可行的规划方案的前提。有效的个体工商户规划要求规划者首先对自己进行全面的分析，通过自我分析，正确深入了解自己，才能对自己未来的工商户做出最好的选择。无视自我评价，你的职业计划很容易中途死亡。自我评价的主要内容是与个人相关的所有因素，包括兴趣、个性、性格、能力、特长、学识水平、思维方式、价值观、情人、潜力等。也就是说，明确自己是谁，自己想做什么，自己能做什么。
正确的自我评价。
自我评价是个人职业规划的基础，也是能否获得可行的规划方案的前提。有
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效的个体工商户规划要求规划者首先对自己进行全面的分析，通过自我分析，正确深入了解自己，才能对自己未来的工商户做出最好的选择。无视自我评价，你的职业计划很容易中途死亡。自我评价的主要内容是与个人相关的所有因素，包括兴趣、个性、性格、能力、特长、学识水平、思维方式、价值观、情人、潜力等。也就是说，明确自己是谁，自己想做什么，自己能做什么。
常说当局迷，一个人对自己的认识总是单方面的，所以在你的自我评价中应该包括别人的意见，我们称之为角色建议。
美专家路易斯罗斯说 : 在知识经济时代，知识就像牛奶一样，纸箱上贴着有效期，到了有效期，你还没有更新所有的知识，你的职业生涯很快就会被腐蚀。
适当的职业有多重要，就像鸟需要飞一样，你的职业是你飞的翅膀，那是你梦想开始的地方。能飞多远完全取决于判断力的正确性，所以必须有明确的职业发展方向。
确定职业目标。