骨科护士长年终总结.doc

骨科护士长年终总结 2014 年骨科护理年终工作总结 2014 年骨科护理年终工作总结一年来,骨外护理工作在院领导大力关心支持下,在护理部的正确领导和帮助下,在全科护士共同努力与团结协作下,针对年初制定的目标计划,树立高度的事业心和责任心,结合本科室工作性质,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了较好的成绩,现将这年的工作具体总结如下: 一、科室护理工作基本概况全科现有护理人员 7 人,其中护师 2 人,护士 5 人。护理人员在抓好日常护理工作的同时,配合科室医生做好疑难病人的护理,为促进疑难重大术后康复护理提供有力支持,及时总结归纳相关病例护理经验,提高护理质量水平。一年共收治护理病人人次,手术病人人次。二、认真落实各项规章制度 1 、各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度 2 、落实了护理工作核心制度、各种应急预案、工作质量标准等等。例如查对制度:(1) 要求每天医嘱双人核对, 每天查对一次, 每周护士长参加核对 1—2次, 并有记录;(2) 护理操作时要实行床边核对及使用二种以上对患者识别的方法;(3 )手术患者与手术室护士做好交接患者等。防止护理不良事件发生。 3 、认真落实骨科护理常规,专科护理安全指引,做好护理质量持续改进与规范,加强护理工作管理,提升护理服务质量,为病人提供人性化服务。 4 、开展优质护理服务活动,落实护理部制定的争创优质示范病区的方法和措施,实行了人性化弹性排班,简化护理工作流程, 争取做到把护士还给病人。三、提高护理人员业务素质 1 、对科室护理人员进行各方面知识、专科理论、专科技能、并组织理论、操作考试。 2 、参加医院组织的业务学习,一提高专业知识。 3 、落实护理查房制度,对护理诊断、护理措施进行了探讨,并以提问的方式进行,以达到提高护士业务素质的目的。 4 、加强危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。四、抓好质量管理 1 、针对护理工作中存在的难点、焦点问题,设置工作重点,坚持把以病人为中心的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。 2 、使规范化护理质量标准落到实处,渗透、贯穿、落实到每个护士全程工作中去,使护理质量管理有章可循,形成一个良性循环。从病人的角度评价护理质量,把病人的满意度作为评价护理质量的重要指标,让患者真正从质量管理中得到实惠 3 、责任护士的职责落实,患者从入院到出院的整个过程由责任护士负责,纳入质量管理。充分调配每一位护士的能动性、主动性。五、加强了院内感染管理 1 、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度 3、科室坚持了每天对治疗室、换药室进行紫外线消毒, 并记录, 每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每周对紫外线强度进行监测。.4 、一次性用品使用后均能及时毁形,分类处理,并定期检查督促,对各种消毒液浓度定期测试检查。通过科室人员的共同努力,较好地完成了科室各项工作任务, 但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距,思路还需要更加宽阔。在新的一年里,要加大业务学习力度,提高工作质量,团结一致,扎实工作,高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。篇二: 2014 护士长工作总结骨科 2014 年护士长年终总结范文 1 、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象 2 、坚持了查对制度: (1) 要求医嘱班班查对, 每周护士长参加总核对 1-2 次, 并有记录(2) 护理操作时要求三查七对; (3) 坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。 3 、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘 4 、坚持床头交*** 制度及晨间护理,预防了并发症的发生二、提高护士长管理水平 1 、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月 5 日前交护理部进行考核, 并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。 2 、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。 3 、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。.4 、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5 月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班, 学习结束后,向全体护士进行了汇报。三、 、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语 50 句。 2、分别于 6 月份、 11 月份组织全体护