某县脱贫攻坚工作汇报.docx

某县脱贫攻坚工作报告

　　为贯彻贯彻中央“五个一批”“六个精确”的规定和省委、省政府《有关坚决打赢脱贫攻坚战的决定》，县委、县政府环绕市“扶”、“建”、“救”、“保”四大途径，制定了《县贯彻贯彻安庆市脱贫攻坚工作任务清单实行方案》和21 户 78 人。
　　四是救济筹划。统筹合伙医疗、大病保险、医疗救济、临时救济、慈善救济等资源，着力解决因病致贫、返贫问题。
　　五是兜底筹划。农村低保原则从 年的 200 元/月·人逐渐提高到不低于 260 元/月·人。农村五保分散供养原则从 年的 210 元/月·人提高至 300 元/月·人，集中供养原则从 300 元/月·人提高至 375 元/月·人。
　　启动社会扶贫，借力六大帮扶力量
　　一是深化“单位包村、干部包户”行动。加强贫困村包村单位力量，使 60 个贫困村均有行政机关或机关结对。每个单位选派 1 名驻村干部。此外有贫困人口的 68 个非贫困村也所有安排了县直单位帮扶联系，每个单位明确了 1名帮扶专干。扩大干部包户范畴。明确县级领导干部每人至少帮扶 6 户，科级领导干部每人至少帮扶 4 户，一般干部每人至少帮扶 2 户，学校、医院行管人员每人至少帮扶 1 户，驻望条管单位干部职工每人至少帮扶 1 户，村干部每人至少帮扶 3 户，倡议和鼓励教师、医生中的党员和非公公司管理人员结对帮扶贫困户，政策兜底对象由各乡镇社会事务办主
　　任帮扶，所有贫困户均有党员干部帮扶。全县共有 5920 名干部职工结对帮扶贫困户 12560 户；共倡议和鼓励 1399 名教师、医生中的党员和非公公司管理人员，结对帮扶贫困户1463 户。实现“双包”工作全覆盖。
　　二是派驻驻村工作队。由选派干部、驻村干部、乡镇包村干部、大学生村官、三支一扶人员构成，协助村两委开展扶贫工作。全县 60 个驻村扶贫工作队共有 238 名队员，其中选派干部 22 人，驻村干部 62 人，乡镇包村干部 145 人，大学生村官及“三支一扶”人员 9 人。驻村工作队长分别由22 名选派干部和 38 名驻村干部担任，其中省直 4 人，市直8 人，县直 48 人。县指挥部办公室对驻村工作队加强平常管理，每三个月召开一次工作例会，听取工作报告，进行业务培训，定期或不定期抽查驻村在岗状况。为驻村干部提供工作生活保障，将驻村干部每人每月 800 元的伙食补贴列入县级年度预算，由指挥部办公室根据年度考核成果发放。
　　三是积极推动村企共建。充足发挥民营公司“民企帮村”精确扶贫行动的作用，搭建合伙平台，支持贫困村基本设施建设，协助贫困村发展产业，吸纳贫困户就业。4 月 21 日，我县召开了“民企帮村”精确扶贫行动动员会，安排部署“民企帮村”工作，动员全县民营公司投身脱贫攻坚战役。安排全县 39 家县级民营公司帮扶贫困村。
　　四是发挥“ ”全国扶贫日的作用。每十二个月的 10 月 17日是全国扶贫日，组织专项活动，畅通互帮互助渠道，鼓励社会各界向贫困村、贫困户捐资捐助，参与扶贫开发，形成
　　全社会关注扶贫、参与扶贫、支持扶贫的浓厚氛围。
　　五是充足发挥群团作用。组织党团员、劳模、三八红旗手等力量，通过结对帮扶、项目带动，广泛动员社会力量参与，助力全县脱贫攻坚。
　　六是建立扶贫志愿者队伍。着力打造扶贫公益品牌，建立扶贫志愿者组织，目前正在着手建立自愿者队伍，开展扶贫志愿者行动。
　　推动精确脱贫，开展七项精确工作
　　一是精确制定工作目的。我县总体安排是“三年集中攻坚、两年巩固提高”，— 年为集中脱贫攻坚时间。 年筹划减贫 33700 人，27 个贫困村出列； 年筹划减贫 30198 人，筹划 21 个贫困村出列； 年筹划减贫 18164 人，筹划 12个贫困村出列。保证 年终达到贫困县摘帽原则。到 ，和全省、全国人民一道共同迈入小康社会。
　　二是精确开展“回头看”。市脱贫攻坚动员大会后来，通过开展“回头看”活动，共清退不符合扶贫对象条件的贫困户 1915 户 6375 人。发现符合扶贫对象条件但没有纳入的贫困户 1759 户 6016 人，已通过建档立卡程序辨认，并录入建档立卡子系统。目前，根据省、市规定，我县正在开展扶贫对象建档立卡精确核查月活动，整个活动将在 4 月 30 日之前结束。
　　三是精确辨认特困户。根据市脱贫攻坚指挥部的规定，我县进一步开展建档立卡特困户辨认，全县共辨认出特困人口
　　7707 户 19226 人，对这部分特困人群找准了致贫因素，根据“五个一批”的规定，填写《安庆市建档立卡贫困户基本状况登记表》，制定具体的脱贫措施，其中，生产和就业发展脱贫 985 户 3517 人；移民搬迁安顿脱贫 64 户 180 人，教育培训脱贫 492 户 175