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铁路安全反思心得体会4篇
在2022年年底召开的全国铁路工作会议上，铁道部党组作出了全面推行安全风险治理的工作部署。我认为全面推行安全风险治理，对于做好新形势下的铁路安全工作，深入推动铁路科学进展、安全进展有着极其重大的意义，也使、考验严峻。我们要全面推行安全风险治理，提升安全工作水平，为开创运输安全工作新局面做出乐观的奉献。


铁路安全反思心得体会 篇二
今日我有幸能来到xx站运转车间参与新入路大学生职业素养主题训练活动。在短短一上午的时间里，我们共参观了荣誉室、运作车间东区，还现场观看了调车流放作业。在场领导的细致讲解，现场作业的视觉冲击以及数不胜数的奖章荣誉，给了我极大的内心震撼，尤其是xxx榜样班组，让我有了许多感想：
一是吃苦耐劳的奉献精神。还没进入寒冬，我和同学们都已经全副武装，可是调车组的职工只能穿着薄弱的工作服在寒风中进展一系列的作业。一钩接着一钩，一个车组接着一个车组，不管是炎炎烈日的夏季还是寒风凛凛的冬季，调车组的职工都必需坚守岗位，正是有很多这样悄悄奉献的职工，才有了我凡的岗位上做出了不平凡的业绩。
二是遵章守纪的安全意识。众所周知，调车是一个危急的工种，事故常有发生。而调车x组已经实现安全生产xxxxxx多天，这真是一个值得傲慢的数字。我想在这数字的背后，肯定是调车x组的职工们所具有的精湛的业务技能，听从指挥的执行力和遵章守纪的安全意识。可见调车组的职工们已经让安全成为了一种习惯。
三是亲如手足的工作气氛。调车作业的完成需要班组里的职工各司其职又要亲密协作，考验的是一个团队的协作力量。无论是在荣誉室里的照片中还是在现场作业，我都能感受到调车组成员之间亲如手足的和谐气氛，这应当是他们取得骄人业绩的内在缘由。


全局上下正在大力推动铁路企业文化建立和安全治理风险治理机制，调车组作为其中的一个载体，让我明白了铁路企业文化的内涵，让我懂得了推行安全治理风险治理体制的必要性，更让我们看到了京铁儿女敬业爱岗、团结奉献、奋勉图强、拼搏创新的荣耀传统。在今后的工作中，我肯定要以调车x组为典范，继承他们吃苦耐劳的奉献精神，培育自己遵章守纪的安全意识，在自己的`工作岗位上埋头骨干，矢志不渝，书写无愧于时代和青春的新篇章！
铁路安全反思心得体会 篇三
安全的根底稳定需要在日常的班组安全治理上抓实抓细。通过深入地绽开自我反思，发觉自己在日常班组治理中，存在有松垮现象，安全检查流于形式，不能长期不懈地坚持和开展，安全根底治理存在疲沓现象，安全训练和宣传不能够长期地开展和深入，未能使每位职工在安全意识上充分地重视和警觉。安全事\.\故通报未能让每位职工都能够从中深刻吸取教训，扎实工作作风，立足本岗，从而夯实安全根底。个人在安全根底治理中存在懒散思想，和副工长对于关键点、关键人、关键车的卡控和监视抽查力度以及连接不够强、不够严密，使作业人员产生幸运思想，造成作业过程简化，降低检修