员工车辆使用补贴办法
员工车辆运用补贴方法
一、为提高办事效率,完善员工福利待遇,增进员工归属感,公司制定《》。
二、员工车辆是指员工自购或自有的为
员工车辆使用补贴办法
员工车辆运用补贴方法
一、为提高办事效率,完善员工福利待遇,增进员工归属感,公司制定《》。
二、员工车辆是指员工自购或自有的为便利上下班和工作而运用的代步小汽车,享受车辆运用补贴的车辆要求性能完好、牌证齐全、自已驾驶。
三、运用范围是指员工上下班用车、员工职责范围内的工作用车和公司临时性工作支配用车。
四、运用补贴包括油耗补贴和停车补贴,补贴标准因岗位不同而金额不一,如下表:
员工车辆运用补贴标准 单位:元
五、员工车辆运用补贴实行核准制。凡申请享受车辆运用补贴的员工,应坚持每天带车上班,特别状况不能带车上班的要向公司综合
部门报备,且每月不能超过三天,超过三天者将被取消车辆运用补贴。
六、员工享受车辆运用补贴后,其外出拓展业务、联系工作、完成任务等,公司不再派车,不再因工作须要而报销市内打的费,不再赐予上下班的'交通补贴。
七、遇到特别状况时,公司可征用享受车辆运用补贴的车辆和员工去完成紧急任务,届时员工不得拒绝运用和出车,否则,取消车辆运用补贴待遇。
八、公司综合部门要加强对员工自有车辆的登记管理工作,受理员工车辆运用补贴申请与退出,负责本方法的执行与说明。
九、本方法与2022年6月起执行,执行中如过去有关规定与本方法有抵触的,以本方法为准。
员工车辆运用补贴方法 [篇2]
为完善公司福利制度,体现公司对员工的关怀。特制订本标准。详细标准如下:
一、补贴标准:
副总经理级别1500元(包括分公
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