IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】
地产公司车辆管理规定
车辆管理制度
一、管理原则
1、工作优先原则 公司车辆的使用遵循工作优先的原则。接到行政部经理的批示时,不得向非专职司机人员交车。否则,由此产生的一切后果由行政经理、司机共同承担。
3、司机人员交车时应与用车人办好交接工作,填写交接登记表,如车况、油量、里程等。借用人还车时,司机也须检查上述情况,并逐一做好记录。
4、副总经理以上员工开车,车钥匙不得随意转交他人,否则,照前款处理。
5、公司车辆使用管理一览表,内容包括所属公司、车型、车号、司机、保洁与保养人、车钥匙保管人、晚上停放地点等内容。
(说明:车辆管理采用相对集中,定人定车的原则。车辆使用管理一览表由行政部经理制定,如有变动另行通知。
1、各专用车如遇公司商务用车,必须坚持工作优先原则,配合公司制度。
所属公司、车型
车号
驾驶
保洁与保养
车钥匙
晚上停放地点
粤G59863
粤G60522
粤G46120
粤G58270
粤G03584
六、费用管理
1、可报销的车辆使用费用范围
经批准的车辆维修费用、保险费、保养费;
因公发生的过路、过桥费;
因公发生的汽油费;
其它经批准的正当费用;
2、报销程序
司机在汽车加油发票背面注明里程数,在过路过桥票背面注明使用部门(可按次集中书写说明),然后按车类分部门填报费用报销凭证;(注:公司车辆实行专车专卡加油制)
凭证交财务部会计复核;
行政经理审核;
车辆维修除遵循上述3条程序外,维修前应有维修申请,包括维修项目、估价等,维修后应有维修清单、质保书等(补胎等50元以下的维修除外),否则,不予报销。
3、公用商务车报销管理
因公发生的汽车油费、路桥费、修理费等一切费用,只能由专职司机登帐报销,其他人员均不得将此类票据夹杂在其他票据中报销;
非专职司机人员驾驶车辆过程中发生的费用,应由当事人在事后三天内按规定报销程序报销;
未按规定在汽车加油发票注明公里数的,一律不予报销;
司机应于每周一将上周行程、费用开支情况报行政经理复核,行政经理应于星期二报行政部审核,报表中应列出公司各部门用车情况,用车费用(包括路桥费、停车费、维修费等)按各单位使用公里数及候车时间计算,每月清结一次。
七、服务
司机因经常担任接待工作,其言行代表公司的形象,故要求司机能做到一视同仁、热情周到、不卑不亢,但不得随便与客人谈论公司内部的事情。司机如单独外出接待客人,由部门负责人通知行政部经理,行政部经理通知行政经理,由行政经理统一调度。
司机驾车陪同公司员工宴客,非公司领导指定或邀请,原则上司机不参加宴会。
八、奖惩
1、设立交通安全奖,每月为100元,参照下列条款,每季度核发一次;
本月内,未发生任何交通意外、违章驾驶、吊扣和罚款等;
没有私自出车等违纪现象;
按时完成出车任务。
2、行政部经理单一指挥、调度,未经行政部经理批准,司机不得出车,否则每次罚款200元。
3、司机在接到直接上司命令后,应在规定时间内到达(不可抗力除外),如不能准时到达的,应提前三十分钟告知直接上司,如不告之造成不能准时到达,扣司机50元/次,一个月内三次出车不准时到达的,待岗察看。待岗期间,只发基本工资。
4、非专职司机人员用车完毕后应及时将车辆交还行政经理,不得擅自行转交他人。否则,每次罚款200元,由此造成的一切责任由申请用车人负责。车辆人员收车时要做好接车工作,检查车辆情况,并做好登记。
5、在行车过程中发生重大交通事故,经交管部门责任认定为司机时,司机均要承担相应责任,由此产生的损失,除应由保险公司承担的之外,剩余的损失司机承担30%,行政经理承担12%,行政经理承担8%,公司承担50%;非专职司机发生的上述费用,除应由保险公司承担的部分外,剩余部分由非专职司机承担。违章拖车、罚款等一律自负,不得报销。
6、驾驶员因交通违章记分分值满12分而被滞留驾驶证的,自滞留驾驶证之日起至考试合格后发还驾驶证,期间按事假处理。驾驶员因违章被滞留或吊扣达二十日以上应停工检查或辞退,停工期间按事假处理。
7、凡属违反交通法规而造成车辆被罚款的,均由驾驶司机负责支付。
九、司机纪律及管理:
1、司机统一由行政部管理及考勤;
2、根据工作需要,按时出车,服从安排,听从指挥;
3、严禁酒后驾驶。违者,第一次警告教育,并罚款100元;第二次违者,作辞退处理。
十、车辆进出管理
⑴车辆包括小车,么托车,电动车
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