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重阳节退休教师座谈会讲话稿范例.docx


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重阳节退休教师会谈会发言稿典范
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重阳节退休教师会商会发言稿敬爱的各位老领导、老教师、老同志:
今天是重阳节,借此之际,我们真挚邀请在坐的各位老同志聚一聚,共同庆贺这个荣0元特别党费(副校长俞祝强捐献了1200元特别党费)特别党费。全部任职党员参加了缴纳特别党费,特别党费总计达12250元。
二、是教育质量稳步提高。
我校xx届高三的奋斗历程可以说极为惊险动魄。我们面对生源不好、新高考方案的推行等一系列困难,这样的困难空前未有。我们一方面在德育上做好文章,在校园冲刺的氛围上动足脑筋,不停给高三教师和学生打气,鼓干劲。另一
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方面,领导组对高考方案进行了认真的研究,确定了提高语数外,决战选修科目的战略思想,各年级、各备课组都坚决贯彻了这一思路,对各学科实时作出调整,以达到最正确的般配率。功夫不负存心人,(详尽数据略)。
三、管理方式更表现人本化。
教师的动力从哪里来?我们校长室在这个问题进步行了深入的思虑。一方面,校长室想方想法,踊跃为教职工谋福利。我们战胜了资本不足的困难,提高了教师双休日补课金的标
准,而且把xx届高三教师核查奖实时发放到了教师手中。每逢节日,发放优秀大米等生活必要品,力所能及的方便了教师的生活。另一方面,在教师管理中,我们更多的是推行温情加亲情管理。比方,考前三十天,召开了高三教师家属发言会,校长室成员与他们共进晚饭,发放慰劳金。高考结束后,不论成绩利害,立刻组织高三教师经苏通大桥、杭州湾大桥到普陀山和杭州西湖放松身心。暑期又组织高三教师到东北避暑,先后游乐了哈尔滨、大连、烟台、威海。
今年5月份,投资3万多元购置了健身器械,成立了教工第二俱乐部,教工俱乐部每天下午第三、四课正常开放,确
保教职工每天活动时间很多于一小时。踊跃筹办教工第二食堂,邀请了月薪2500元的厨师,对食堂工作人员采纳奖金与教师打分挂钩的管理举措,对原有的教工餐厅,我们将开拓为高三学生专用食堂,为学生供给各色小炒,充分显示学
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校正高三的学生的人文关心。
为解决历史遗留问题,我们多方协调、多方征采建议,做了大批工作,办理好相关教职工住宅补助手续。在这项工作中,我们校长室只求把这项工作做好,坐实,做到位,尽可能让更多的老师获取优惠,所以,在民主表决中,所拟定的房改方案也获取了教师的广泛支持。现在,补助审批工作已顺利完成,学校将按年初估算发放指标逐个发放。部分教职工房产证的办理工作也正在协调报批中。
四、校园建设再上新台阶。
上一学年度,我校新建的3850平方米学生公寓楼和1188平方米的学生食堂接踵完工,学生有了更加舒心的生活和学
习条件。我们主动联系校友季允石副部长,经过季部长,在学校塑胶操场的建设上获取了南通市市长丁大卫、海门市委书记曹斌等领导的关

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