深圳市劳动合同.doc

深圳市
劳
动
合
同
(适用整天制用工)
深圳市劳动和社会保障局编制
甲方(用人单位)乙方(职工)
名称姓名
住所性别
法定代表人身份证(护照)
(主要负责人)号码
联系人地点
联系电话联系电话
依照《中华人民
深圳市
劳
动
合
同
(适用整天制用工)
深圳市劳动和社会保障局编制
甲方(用人单位)乙方(职工)
名称姓名
住所性别
法定代表人身份证(护照)
(主要负责人)号码
联系人地点
联系电话联系电话
依照《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同
法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方依照合法、公正、同样
自觉、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同限时
(一)甲乙双方赞成按以下第
种方式确定本合同限时。
1
、有固按限时:从
年
月
日起至
年
月
日止。
2
、无固按限时:从
年
月
日起。
3
、以完成必然工作任务为限时:从
年
月
日起至
工作任务完成时止。完成工作任务的标志是
。
(二)试用期为(试用期包括在合同限时内,如无试用期,则填写“无”)。
二、工作内容和工作地点
乙方的工作内容(岗位或工种)。
乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
(一)甲乙双方赞成按以下第种方式确定乙方的工作时间。
1
1、标准工时制,即每日工作小时(不高出8小时),每周工作小时(不高出40
小时),每周最少休息一日。
、禁止时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行禁止时工作制。
、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条履行。
(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排。
四、劳动酬金
(一)甲方每个月支付乙方基本薪水,并依照实质状况发放岗位津贴、证书津贴、特别津
贴、绩效奖金。详尽标准按甲方有关规定履行并以甲方实质发放及乙方实质收到的为准。
(二)甲方有权依照经营状况、乙方的工作表现或工作能力等合时调整乙方薪水。
(三)甲方每个月日发下班资。甲方最少每个月以钱币形式向乙方支付一次薪水。
(四)乙方加班薪水、假期薪水及特别状况下的薪水支付按有关法律、法规的规定履行。
(五)甲乙双方对薪水的其他约定
。
五、社会保险和福利待遇
(一)甲乙双方依照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。
(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定恩赐乙方享受医疗期
和医疗希望遇。
(三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有
关法律法规的规定履行。
(四)甲方为乙方供应予下福利待遇
2
。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防范
(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,供应吻合国家安全卫生标准的劳动作
业场所和必要的劳动防范用品,的确保护乙方在生产工作中的安全和健康。
(二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女职工和未成年工的特别劳动保护工作。
(三)乙方从事作业,可能产生职业危害,甲方应采