关于公司与员工的协议书汇总十篇.docx

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关于公司与员工的协议书汇总十篇
公司与员工的协议书篇1
甲方:xx电器天津分公司
乙方:
依据xx电器进展需要,我公司在天津市范围内聘请管理人员及员工。甲乙双方为确保各自权益,特签订如下协议:
。
,严守公司隐秘,听从公司调遣、指示与支配。
(乙方需保证其供应学历的真实性,甲方将对其进行核实)状况而定(高中含中专学历20元/天;高校专科学历25元/天;高校本科30元/天),依据学历状况,您的日工资标准为元人民币,培训期从报到之日起。培训期间甲方不负责为乙方缴纳社会保险。
,公司将依据乙方供应的符合公司相关财务规定的有效票据予以报销(培训期结束后统一报销)。乙方在培训期间的工资依乙方在公司培训期间的出勤状况及日工资标准在培训期结束后统一结算。
,如有损毁或遗失,应照价赔偿。
,如有异议,经协商无效,甲乙双方均有权终止培训协议。
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,应按要求在离开前三天向所在部门负责人及人力资源部提出书面报告之后方可离开公司。
,不发给任何补助。
甲方:天津xx电器有限公司乙方:
签章:签字:
年月日年月日
公司与员工的协议书篇2
甲方:
乙方:性别:
诞生年月:文化程度:
家庭地址:邮编:
电话:身份证号:
甲方因工作/生产需要或依据乙方的个人申请,同意乙方参加培训。现依据劳动法及本单位的有关规定,经双方协商同意,自愿签订本培训合同。
一、参加培训的时间从年月日起,至年月日止。
二、培训形式:。
1、全脱产学习;
2、半脱产学习;
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3、非脱产学习。
三、培训费用。本次培训费共计元。由甲方负责担当%,人民币元;由乙方负责担当%,人民币元。培训所需的交通费用由方负责。
四、乙方在培训期间的,应自觉遵守培训或教育机构的有关培训纪律。
五、乙方通过培训后,未取得合格成果者,培训费用全部由乙方担当。
六、由甲方供应经费、时间的培训,乙方必需履行甲方规定的服务年限。服务年限自领取相关证书之日起始算。具体标准如下:
1、培训费用在200×××元——300×××元,服务年限为2年;
2、培训费用在300×××元——400×××元,服务年限为3年;
3、培训费用在400×××元——500×××元,服务年限为4年;
4、培训费用在500×××元以上,服务年限为5年;
七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的培训费、交通费、脱产或半脱产期间发放的薪酬总额;赔偿标准为:按赔偿金总额和服务年限(月计)同比例递减。
八、其他商定:
1、乙方经培训后,应提交相关毕业或结业证书(原件)及心得报告,报人力资源部备案。
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九、本合同作为劳动合同附件,经甲乙双方签字盖章后,具有同等法律效力。
十、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(签章):乙方(签字):
代表(签字):
日期:年月日日期:年月日
公司与员工的协议书篇3
甲方:_________乙方:_________
甲乙双方依据《中华人民共和国反不正值竞争法》和国家、地方有关规定,就企业技术隐秘,公司及客户财产爱惜达成如下协议:
:
甲方尚未公开的进展规划、方针政策、经营决策的信息、方案、方案、指令及商业隐秘;
甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号;
甲方的经营方法、状况和经营实力;
甲方未公布的人事调动、人事任免;
甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核材料;
甲方各级员工的个人薪金收入状况;
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甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件;
甲方客户的资料及财产;
甲方专有产品技术、新技术(包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等)和售后服务技术;
销售合同、销售网络、渠道。
:
甲方供应乙方正常的技术争论,开发条件和业务拓展的空间,努力制造有利于乙方进展的机会;
乙方未经批准、不准复印、摘抄、任凭或恶意拿走甲方隐秘文件、电脑软、硬件等;
协议
乙方未经批准、不得向他人泄露甲方隐秘、信息;
乙方应妥当谨慎保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应立刻报告并实行补救措施挽回损失;
甲方有义务对乙方在保守隐秘,举报泄密或改进保密技术、措施、以及准时防止泄密事故、挽救损失方面成果显著者、赐予嘉奖。
:
乙方违反此协议,甲方有权无条件解除聘用合同,并取消或收回有关待遇;
乙方违反此协议,造成确定经济损失,甲方将处以乙方_________万元罚款;
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乙方违反此协议,造成甲方重大经济损失的,应赔偿甲方全部损失;
以上违约责任的执行,超过法律、法规赐予双方权限的,申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。
:
聘用合同期内;
解除聘用合同后的_________年内。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日签订地点:_________签订地点:_________
附件
补充合同
公司:_________(下称“甲方”)员工:_________先生/小姐(下称“乙方”)
下列条款与条件经双方全都协商制订,若有不足之处,由双方协商修订并由甲乙双方签署生效。
一、适用范围
甲方已聘用的,可以接触公司技术或销售隐秘的员工。
二、甲方权利和义务
。
,并依据制造的经济效益赐予嘉奖。
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“离职补偿金”以要求乙方做到第四项条款。猎取“离职补偿金”条件:当涉及违反甲方纪律而被处分,惩处或被解雇的乙方不在猎取“离职补偿金”范围内。《1》《2》公司员工保密协议相关关键词:监控安装协议书公司收购协议范本子女抚养协议书发起人协议书企业兼并重组协议书旅游包车协议书工伤补偿协议公司内部分红协议查看更多》》协议书公司员工保密协议
4.“离职补偿金”发放的比例:
1)已工作半年未到一年的,以最终工作日底薪的_________%补偿。
2)已工作一年至三年的,以最终工作日底薪的_________%补偿。
三、乙方权利和义务
乙方在任何时候任何场合均不得向第三方泄露甲方商业隐秘、资料、信息。
乙方不得到与甲方相同或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的其他公司兼职。把握甲方专有产品技术或销售业务网络的乙方,在离开甲方的一年内不得到与甲方相同或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的其他公司任职。离职之日起二年内,不得利用甲方技术机密、商业机密、客户资源参与同行业竞争。
乙方在离职前可以得到甲方赐予的“离职补偿金”作为须遵守以上条款的补偿。
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四、解释:相同或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的公司
。
,硬件核心技术的相关公司。
,渠道的相关公司;
五、违约责任
乙方违反此合同,甲方有权无条件解除聘用合同,当造成确定经济损失时,甲方视情节轻重处理,处以乙方_________至_________万的罚款。
乙方违反此合同,造成公司重大经济损失的,应赔偿甲方全部经济损失,甲方有权追回乙方所得全额“离职补偿金”。
以上违约责任的执行,超过法律,法规赐予双方权限的,申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。
甲方:_________(盖章)
乙方:_________(签名)
签约时间:_________年_________月_________日
公司与员工的协议书篇4
公司名称:xdxx科技有限公司(简称甲方)
公司员工姓名:(简称乙方)
为保证员工人身平安以及生产的顺当进行,争创文明平安企业,提高员工的平安意识,强化“平安第一,预防为主”的平安思想,结合本公司实际状况,经双方协商签定本协议书。
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第一条:甲方的责任和权利
1、甲方有权要求乙方必需严格遵守平安生产法律、法规、标准、平安生产规章制度和操作规程,娴熟把握事故防范措施和事故应急处理预案;并建立建全各项劳动平安制度以及相应的劳动平安爱惜措施。
2、甲方对应对乙方执行规章制度及履行平安职责状况,有权进行检查、监督、考核。凡不遵守平安规定,违反平安操作规程的施工人员,准时进行订正、惩处,直至停止其工作。
3、甲方对进入施工现场的施工人员,进行三级平安教育和平安技术培训,使其懂得平安学问,生疏平安操作规程,经平安生产技术考核合格后,方可进行施工作业。对经培训考核不合格、平安技能不具备所在岗位要求不适应所在岗位要求的乙方,有权停止工作或调换其工作岗位。
4、对进入施工现场的施工人员,依据其工种不同,供应相应的平安保障设施及劳动爱惜用品。
5、接受公司员工提出的合理化建议和看法,并准时答复和响应。
其次条:乙方的责任和权利
1、乙方必需遵守安管理制度,听从管理,自觉执行平安生产岗位责任制,严格依据平安生产规范操作。
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2、必需接受甲方的平安教育和平安技术培训,生疏平安生产施工操作规程,把握本职工作所需的平安生产学问和生产技能,增加事故预防和应急处理的力气,未把握所在岗位应具备的平安基本常识,不得上岗。
3、在现场施工过程中留意同事的平安爱惜用具是否佩戴齐全,做好相互爱惜工作,对同事的违章行为准时提示和订正。
4、特殊工种作业人员,凭有效的上岗证上岗工作。
5、施工时,需对本工种的施工区域、作业环境、操作设备等进行认真检查,发觉担忧全隐患停止施工,准时汇报。达不到平安生产要求时,不得擅自盲目施工。当发生事故时,准时实行有效措施,避开事故进一步扩大,并准时报告,爱惜事故现场及有关记录等资料。
6、乙方有责任和义务准时向甲方提出平安改进建议和看法。
7、乙方有权拒绝违章指挥,对上级部门和领导忽视工人平安、健康的错误准备和行为提出批判控告。
8、严禁酒后上班作业,严禁非专业人员乱拉乱接电源,严禁私自动用非自己保管、使用的施工设备。工作时不得玩耍打闹,遵守施工现场平安纪律。
9、乙方必需保持健康的身体参加施工作业,不得带病参加工作。如因自然生病医治或住院治疗,一切费用由本人自理。
第三条:违约责任及处理
1、平安生产中发生的事故,应经事故调查确认责任。事故调查应依据国家、和本单位有关规定进行,构成犯罪的,依法追究刑事责任。(面试网)