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单位领导个人工作总结
二一年度个人述职报告
上级党委:
201*年是繁忙的一年,也是加快城市建立步伐的一年。今年,在党委的领导下,紧紧围绕局201*年总体工作安排,在局分管领导的详细指导下,经领导班子的共同努力,带着单位全体职工,齐心协力、克制困难,完成了各项工作任务。新的一年马上到来,我经过仔细总结,深入查摆和分析目前存在的问题,不断积存阅历,现将个人201*年度整体工作状况述职如下:
在思想上,我仔细学理论及“三个代表”重要思想等政治理论,坚决不移地坚持四项根本原则及改革开放的雄伟方针,不断解放思想、开拓创新、实事求是,深入学习党的十七大精神,领悟社会主义荣辱观的深刻内涵,并切实表达到实际工作中,不断自我整改与提高,加强政治理论学习,把科学进展观落实到工程建立一线。
我努力帮助支部,完成了以下工作:
1、关怀、支持支部的各项工作,积极参与每次支部大会、民主生活会、领导班子民主生活会,并对支部工作提出意见及建议;
2、对广阔党员及职工进展政治思想教育和指导;3、完成支部安排的各项工作;4、积极参与上级组织的各类理论学习讲座。
今年年初,我代表支部签订了《党风廉政建立目标考核责任书》及《纠风目标责任书》,我个人也签订了《党风廉政建立目标责任书》。在一年的工作中,我积极帮助支部,仔细对比几项责任书中的各项指标和要求,以身作则,带头自检、自查、自纠,仔细落实各项要求。从总体上看,今年在较好完成三项责任书的同时,自身思想素养及政治理论水平也得到较大提高和升华,使党务工作力量得到充分熬炼。
工作完成状况。
1、组织拟定市重建办各项制度、措施及治理方法,坚持“用制度管事管人”的工作方针;
2、定期召开领导班子会议、中层干部会议,要求单位中层以上干部在工作的同时不忘学习政治理论及业务学问,带头、鼓舞和支持广阔职工参加国家各类执业资格考试,提升人才的全面性。目前,单位已根本建立起学习型领导班子;
3、紧紧围绕构建社会主义和谐社会的雄伟目标,在职工中提倡个别酝酿、集中争论、集体打算的民主制度,由此确保和稳固了民主集中制的贯彻落实;
4、重视财务治理,加强治理和掌握,确保了收支平衡,为职工多谋福利;
5、重视内部治理,催促有关处室督办班子会议等各类会议的安排及落实状况,加强廉政教育工作,保证队伍的纯净性,尤其是党员干部要树立廉洁自律的观念,避开在工程建立中出吃、卡、拿、要等状况;
6、重视安全工作和综合治理工作,积极帮助当地派出所、办事处、社区等部门,搞好我单位范围内的安全工作,并按有关要求,积极开展防火、防盗、防传染病等宣传教育工作;
7、关怀职工生活,加强对工会职责的检查落实,要求工会积极协作上级工会组织,全面开展工作,丰富职工的业余生活,使职工的学习、工作和生活得到充分保障。
8、重视老干部工作,定期组织退休同志召开座谈会,传达相关政策,通报单位近况,丰富老同志的生活,请老同志对单位工作进展批判和指导,使退休职工能够“老有所学、老有所乐”,对单位的进展起到积极地促进作用。
综上所述,在一年的工作中,通过不断学上,或是领导力量方面,都得到长足进步。对于一些缺乏之处,我将会努力克制缺点,迎难而上,锐意进取、顾全大局、开拓创新,从单位的长远进展动身,带着全体职工制造性地开展工作,完成好明年安排的各项任务,为构建社会主义和谐社会和城市建立奉献绵薄之力。
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企业领导个人年终总结
今年以来,在实业公司的正确领导下,在主业的大力支持和全力扶持下,在公司党委和广阔职工的大力支持、协作下,本人仔细落实“三个代表”的重要思想,学习贯彻党的十六大精神,与时俱进,勤奋工作,务实求效,勇争一流,带着全体干部职工紧紧围绕“立足改革、加快进展、真诚效劳、提高效益”这一中心,进一步转变观念、改革创新,依托主业,面对市场,强化核心竞争力,开展多元化经营,经过努力和拼搏,保持了企业较好的进展态势,为电信实业公司的持续进展,做出了肯定的奉献。今年,我公司提前两个月完成了省公司下达的全年经济指标,各项工作安康顺当进展。现述职如下:
一、全方面加强学。一年来,我始终把构建学习型组织作为团队建立的一项重要内容来抓,明确提出,要以提高员工整体素养为首要任务,实施有针对性的培训规划,加强领导班子和员工队伍建立,努力将企业建成学习型、学问型组织。
1、努力提高自身素养水平。作为一名领导干部,肩负着党和人民给予的重要职责与使命,党的路线方针政策需要我们去贯彻实施,因此,我非常注意政治理论的学理论、经济治理、“三个代表”重要思想等方面学问。勇于实践正确学习贯彻党的十六大精神,立场坚决的执行党的路线、方针、政策。在工作中,正确的宣传和贯彻上级的方针,指导自己的工作,标准自己的言行,树立剧烈的责任感和事业心,亲密联系群众,不断提高自己的领导力量。
2、狠抓班子和干部队伍建立。群众看党员、党员看干部、干部看班子,上梁不正下梁歪,中梁不正倒下来。高度重视班子建立,不断强化措施,使班子建立沿着正确轨道前进。一是求思想上的统一。坚持做到多通气、勤商议,把工作决策建立在表达集体才智的根底上。行动上瞄准全都的目标,各司其职、各负其责,不推诿、不扯皮,始终保持一流的工作精神风貌和旺盛的斗志,不断开创工作新局面。
3、围绕党风廉政建立做文章。针对公司经济性、业务性强的特点,利用各种形势的途径和方法,对我公司非党员干部进展廉政和遵纪守法教育。如:在召开党员会、中层会、办公会时,向他们准时传达上级有关政策、规定,并有针对性的通报发生在各地治理部门的腐败案例,使党员干部从中吸取教训,以起到警示作用。同时,留意从“公”和“廉”入手,严格要求自己,公开向职工承诺:只看谁表现得怎么样,不看是谁在表现,坚持公正为本,吃苦在前,享乐在后。
4、狠抓干部职工的政治思想和业务素养教育。一年来,我屡次组织形势发动会、业务研讨会,开展业务培训活动,并在年终岁末结合进行表彰会、总结会,对干部进展抱负信念和党性、党风教育。通过一系列学习宣传教育,使大家都能够面对现实,实事求是地用辩证唯物主义观点分析熟悉问题。大家熟悉到:肯定要好好工作,不工作就不能表达自己的人生价值。全体干部职工工作作风扎实,精神状态很好,人心思干,人心思进,不少单位在搞好本职工作同时,组织大家学科技、学理论,提高职工全面素养。
二、全面推动劳动、安排和制度创新,不断夯实企业根底治理工作。一年来,我能够从电信实业公司长远进展动身,公司上下不断深化电信改革、参加市场竞争,根据建立现代企业制度的要求,面对市场,胜利地进展了一系列经营实体,确立了主实业相互依存,互为联动,共同进展的战略格局,对于推动焦作电信实业持续、快速、安康进展,提升企业综合实力奠定了坚实的根底。
1、归并产业,调整机构。今年,根据上级的通知要求和精神,将所属企业根据产业特点进展归并,全面进展了清理标准多经企业工作。这些工作的顺当开展,适应了电信体制改革的需要,为公司二次创业供应了组织保证。
2、建立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革。今年,我公司紧紧围绕职位明确化、薪酬社会化、奖金绩效化和福利多样化“四化”目标,全面推动企业薪酬体制改革。公司9名德才兼备的人员被聘为中层干部,广阔职工都在竞聘上岗过程中找到了实现自身价值的工作岗位。初步建立了一个能上能下,能进能出,能够充分激发员工积极性和制造性的用人机制。
3、狠抓制度改革创新,初步建立制度治理网络。机构调整、薪酬改革后,人事部门根据新的岗位,准时修改补充了岗位职责,制定了新的考评方法和奖金安排制度。
4、加强会计核算,提高财务治理水平,加强了企业财务治理工作。特殊是今年,全面进展了企业资产盘活,努力增加企业收入和效益。组织专人对所属多经企业逐个摸底,仔细清查各项资产、负债,理清了产权关系,进展了标准治理,并着重对原有独立核算的多经企业帐务中的债权债务进展了全面清查。大力开展对企业欠款的清理工作,维护企业利益。开展了“增收节支,提高企业经济效益”活动,加强对可控费用的掌握,压缩本钱费用。制订完善了一系列治理制度,推行全面预算治理、收支两条线治理,贯彻上级的本钱治理指导精神,加强各项工程建立的核算工作,严格内部手续,防止跑、冒、滴、漏,。
5、狠抓安全生产,落实安全责任目标。今年以来,我们坚固树立起“安全责任重于泰山”、“安全第一,预防为主”的思想意识,为企业的进展营造良好的安全环境。健全了组织,与各部门签订了安全消防责任书。突出了重点工种、特别工种的安全治理,并屡次去工地检查。开展“安全生产月”活动,抓好了安全生产教育培训工作。在党的十六大召开期间,屡次开展了安全自查自纠活动,确保了安全工作万无一失。
三、加大市场营销力度,经营工作再上新台阶。作为电信经营实体和综合后勤保障部门,一年来,我能够听从、效劳于焦作电信进展的总体目标,在主业大幅度削减投资规模的不利外部环境下,以机制创新为突破口,深化三项制度改革,不断标准经营治理,加强根底制度建立,向治理要效益。充分发挥了自身优势。在努力做好支撑效劳的同时,不断开拓外部市场,积极开拓市场、负重前进,将业务进展到联通公司、移动公司、洛阳、济源等外部通信运营商。为开拓建筑市场,我积极想方法,为建安处先后承揽了移动公司生产楼、住宅楼等土建工程,城网改造工程,从而极大地增加了企业效益。
一是优势特色产业对经济增长的奉献份额加大。建安处作为我省电信实业公司全资子公司和全省电信实业唯一一家建筑安装工程行业,突出一个“强”字,充分发挥企业自身优势,在效劳好主业的同时,大力开拓外部市场,积极参加竞争,加大主业外收入比重。今年以来完成了移动生产楼及其附属楼、人防工程以及李万工地建立、多项安装装饰、通信管道工程,实现总产值2***多万元。此外,通过不懈努力,他们在移动公司员工住宅楼和西于村1号住宅楼竞标中胜利,目前两项工程都在积极进展施工筹备,估计总产值1***万元。二是传统业务稳步增长,满意了主业进展需求。物业治理部门突出一个实字。今年,我从提高物业治理的档次,把这项工作做为一项系统工程去做。制定了严格的工作标准和工作流程,标准、细化每一个工作步骤,强化监视和考核,使物业工作标准化、标准化,为主业制造美丽、舒适、满足的环境。物业部顺当地完成了省公司在我市举办的文艺汇演的效劳及筹备,工作受到了省、市公司领导的好评。工程建立突出一个优字。工程建立是实业公司的重要收入来源。今年在工程建在工程治理上,我严格根据工程建立治理方法加强监视、检查和考核力度,确保设计、施工、监理等工作优质高效、按时竣工。每个工程都要在打造全优工程上下功夫,创立品牌,争创市场,增创效益。注意同主业相关部门的协调。2**4年工程投资虽少,我们在满意主业需求的根底上,利用地缘优势向外扩展,业务深入到焦作联通及三门峡等地的线路工程。今年共决算工程项,审定金额万元,未决算工程项,估计收入在万元。综合商业公司,突出一个“活”字,在来电显示话机的销售上,积极与各县(市)电信公司及营业部协商,销售了近万部话机。在各类通信产品的销售业务中,送货上门,变被动销售为主动推销,通过有效市场调研和猜测,实现了销售收入持续增长。广告信息业务圆满交付了《2**42**4年电话号薄》的印刷工作,同时与多家客户建立起了广告媒体合作意向。计算机业务也迈向了市场,目前初步对外开展了几项业务。监理设计室突出一个“细”字,以通信建立和经济效益为中心,优质细致,圆满完成了公司领导及主业交办的各项工作任务。今年共完成勘察设计任务项,决算工程项,决算金额万元,新增加通信管道孔公里,光缆芯公里,电缆对公里,新建杆路杆公里。
物流配送中心也积极担负起市公司后勤效劳工作,积极开展业务和工作。今年共完成余项工程的材料供给工作,并且开拓外部电信运营商业务,已先后和焦作移动、联通,濮阳移动、新乡移动、商丘联通、郑州联通签订线路器材供货合同,对外实现销售额万元。
四、加强党群工团的建立和精神文明建立,促进公司安康进展。今年以来,我坚持“两个文明”一起抓的工作方针,努力加强和改良企业党建工作,使干部队伍和职工队伍的素养不断提高,思想政治工作不断深化,企业办公条件、职工生活、福利得到改善提高,企业的核心竞争力量得到进一步增加。
一是发挥党组织的核心作用,保证企业各工程标的全面完成。一年以来,公司党组织充分发挥政治核心和战斗堡垒作用,党建工作得到了进一步加强,落实了党风廉政建立责任制,监视制约机制得到了强化,坚持企务公开制度和民主评议干部制度,积极推动民主政治建立,党组织的核心作用和分散力、战斗力不断提高。二是强化企业思想政治工作,为公司改革和进展制造良好条件。一年以来,公司党组织连续深入学理论、“三个代表”重要思想。特殊是仔细组织学习贯彻党的十六大精神,在公司广泛开展了“学十六大文献,创更大业绩”主题教育系列活动,通过丰富多彩、形式多样的活动,使广阔干部职工在学习贯彻十六大的精神的过程中,思索、衡量和端详自已的工作,从而更加坚决了进展是硬道理的信念,自觉仔细查找差距和缺乏,并且在工作中努力地加以改良。三是积极提倡建立学习型企业,抓好中层干部的培训工作。新的体制和竞争环境,需要企业不断创新工作方法和治理手段,调整经营策略,查找企业进展新的增长点。为此,公司积极提倡建立学习型企业,并把中层干部的培训工作作为一项重要的工作来抓。一年来,屡次对中层干部进展了系统培训,培训重点放在学习企业治理、经营决策的学问上,并且强调对团队精神的培育。通过学习,使中层干部对企业治理的核心、作用有了新的理解,对市场观念、人才观念和新世纪电信业的进展趋势有了更深刻的熟悉,促进了中层干部自身素养的不断提高,为企业的可持续进展打下扎实的根底。四是工会的桥梁纽带作用进一步得到发挥。一年来,工会、共青团组织积极参加企业的改革进展,并依据自身的特点和优势,以职工和青年喜闻乐见的形式把党的方针政策、企业的重大决策和精神传到达每一位职工,物化于行动之中。工会在做好内退职工思想稳定工作、思想宣传、文体消遣、维护职工合法权益等方面工作的同时,仔细履行各种职能,围绕企业的生产经营开展了劳动竞赛和合理化建议征集活动,组织各种文体活动,丰富了员工的文化生活。