管理学原理(PPT20页).pptx

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管理的基本原原理
第一节管管理原理的特特征
第二节管管理的基本原原理
第一节管理理原理的特征征
一、管理原理理的主要特征征
1、客观性———管理原理理是对管理的的实质及其客客观规律的表表述。原理之之“原”即““源”、原本本、根本的意意思,原理之之“理”即道道理、基准规规律。
2、概括性———管理原理理是在高度综综合和概括管管理活动客观观规律的基础础上而得出的的具有普遍性性、规律性的的结论。管理理原理不是局局部经验,而而是被大量的的管理实践所所证明的行之之有效的普遍遍真理。
3、稳定性———管理原理理和一切科学学原理一样,,都是确定的的,巩固的,,相对稳定的的,具有“公公理的性质””。管理原理理被人们正确确认识和利用用,使人们在在管理实践活活动中取得成成效。
4、系统性———管理原原理中的系统统原理、效益益原理、人本本原理和责任任原理组成了了一个有机体体系。管理的的实质,就是是在系统内部部,以人为本本,通过确定定责任,以达达到一定的效效益。
二、研究管理理原理的意义义
1、掌握管理理原理有助于于提高管理工工作的科学性性。
2、研究管理理原理有助于于掌握管理的的基本规律。。
3、了解、掌掌握管理原理理有助于迅速速找到解决管管理问题的途途径和手段。。
总之,研究、、完善和掌握握管理原理是是为了指导一一切管理行为为,强化管理理工作,提高高管理工作的的效率和效益益。
第二节管理原理
任何社会组织织都是由人、、物、信息组组成的系统,,任何管理都都是对系统的的管理,没有有系统,也就就没有管理。。
管理的基本原原理包括:系统原理、人本原理、责任原理和效益原理。
一、系统原理理
(一)系统原原理的地位和和作用
系统原理为认认识管理的本本质和方法提提供了新的视视角,它所提提供的观点和和方法又广泛泛渗透到人本本原理、责任任原理、和效效益原理之中中,从某种程程度和意义上上讲,系统原原理在管理的的有机体中起起着统帅的作作用。
(二))系统统原理理的要要点
1、整体体性原原理——整体着着眼,,部分分着手手,统统筹考考虑,,各方方协调调,达达到整整体的的最优优化。。
2、动态态性原原理——系统作作为一一个运运动着着的有有机体体,运运动是是系统统的生生命。。研究究系统统的动动态规规律,,掌握握系统统动态态原理理,可可以使使我们们预见见系统统的发发展趋趋势,,树立立起超超前观观念,,掌握握主动动,使使系统统沿着着期望望的目目标发发展。。
3、开放放性原原理——对外开开放是是系统统的生生命。。系
统只有有不断断地与与外界界交流流物质质、能能量和和信息息才能能维持持生命命。
4、环境境适应应性原原理——一个有有活力力的理理想系系统,,能与与环境境进行行物质质、能能量和和信息息的交交流,,并保保持最最佳适适应状状态,,才有有生命命力。。
5、综合合性原原理——任何一一个系系统都都可以以看作作是由由许多多要素素为待待定的的目的的而组组成的的综合合体。。复杂杂的系系统既既是由由许多多子系系统和和单元元综合合而成成,又又可将将复杂杂的系系统分分解为为单元元去解解决。。
二、人人本原原理
(一))、人人本原原理的的主要要特点点
人本原原理就就是以以人为为中心心的管管理思思想。。尊重重人、、依靠靠人、、发展展人、、为了了人是是人本本原理理的基基本内内容,,也是是管理理理论论发展展到20世纪末末的主主要特特点。