重大事项社会稳定风险评估工作实施意见.doc

重大事项社会稳定风险评估工作实施意见
重大事项社会稳定风险评估
工作实施方案
为深入贯彻落实科学发展观,正确处理改革、发展与稳定的关系,努力从源头上预防、减少和消除重大事项决策、执行、实施过程中引发的社会矛盾和不稳定隐患,维护和谐稳定的发展。根据和文件精神,结合实际,提出如下意见。
一、重大事项社会风险评估工作的指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕影响社会稳定的源头性问题,坚持“关口前移、重心下移、预防为主、标本兼治”的工作方针,将社会稳定风险评估作为出台重大事项的前置程序和必要条件,积极建立“统一领导,统一组织实施、主要负责人具体负责,主要领导人指导检查”的组织领导体制和运行机制,对重大事项实施过程中可能出现的稳定风险进行先期预测、先期评估、先期化解,最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和揩因素,为跨越式发展和长治久安创造和谐稳定的社会。
二、重大事项社会稳定风险评估工作的组织领导
重大事项社会稳定风险评估实行“一把手”负责制。分管领导人重大事项社会稳定风险评估工作的第一责任人,具体组织领导如下:
组长: (长)
副组长: (副长)
成员:
领导小组下设办公室,办公室设在综合办,办公室主任由韩剑波兼任,办公室负责本单位重大事项社会稳定风险评估的协调、指导、督导、检查,加强培训学习和事后监督工作,确保此项工作稳步推进。
三、重大事项社会稳定风险评估工作的阶段任务
鉴于反分裂斗争严峻复杂,加之稳定风险评估是新生事物,制度建立后还需要不断深化、完善,我将按照“稳步实施、逐步推开”的方式,分三个阶段进行实施。
第一阶段,建章立制阶段。工作重点是建立健全风险评估机构及各项制度,为全面深入推进工作做好准备,结合我单位实际,制定出重大事项社会稳定风险评估机制的具体意见和措施,细化有关制度规定和操作程序,确保建立健全此项工作制度。
第二阶段,试点引路阶段。要积极做好探索适合我实际的重大事项社会稳定风险评估机制和做法的试点。
第三阶段,全面推行阶段。总结经验、完善措施。
四、重大事项社会稳定风险评估工作的工作原则
(一)各负其责原则。按照“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”、“谁经营、谁负责”和归口评估的要求,统筹落实好本单位的重大事项社会稳定风险评估工作。
(二)依法评估原则。评估工作要严格依照法律法规和政策,制定全面、科学、规范的评估标准,宣与定性分析相结合,统筹考虑发展需要与承受能力的关系,准确把握人民群众长远利益和
现实利益的平衡点,最大限度地防止和减少不稳定隐患和问题,切实增强评估的科学性、可行性、权威性。
(三)以人为本原则。坚持党的全心全意为人民服务的宗旨,把群众利益放在第一位,既要维护群众的长远利益,又要兼顾群众的眼前利益,对直接涉及群众切身利益的民生事项,更要慎之又慎,要把人民群众是否支持拥护作为衡量各项政策和举措出台与否的基本标准,把人民群众是否满意作为检验各项工作成效的基本尺度,做到发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民共享。
(四)民主决策原则。加强决策前的调查研究,逐步完善专家咨询论证制度,广泛听取各方面意见,特别是所涉及群体的意见,进一步拓宽公众参与决策的渠道。对争议较大、专业性较强、影响面较广