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——弘扬红十字精神提倡志愿者行动
丰台街道2011年红十字总结
2011年,在区委区政府的正确领导下,在区红十字会的指导和支持下,丰台街道红十字会牢固树立以人为本的科学发展观,坚持以“人道、博爱、奉献”精神为宗旨,发挥红十字人道主义社会志愿者救助团体在社区建设中的作用,大力开展各项助民活动,扎实推进红十字工作。通过开展募捐救助、卫生救护、健康教育、宣传传播和其他志愿者服务活动,向社会上的孤、寡、病、残、特困人群送去温暖,关爱弱势群体,为推动辖区和谐建设做出了积极贡献。现将2011年红十字服务工作总结如下:
人道、博爱、奉献
一、主要工作
(一)领导重视,区会扶植推动红会工作有效开展
一、主要工作
街道领导高度重视红十字工作,把这项工作作为一项辖区促和谐求稳定、实现地区人文与社会协调发展的必要性工作来抓,将其列入重要议事日程。领导班子多次召开会议,听取红十字组织发展、募集捐款和扶贫救助等工作的汇报,并研究决定开展方案,遇有重大活动,领导亲自带队积极参加,保证了工作的有序高效,并且在上级经费支持下确保了工作落到实处,推动了红十字工作的开展。
一、主要工作
(二) 组织落实,机制健全,提供红会工作坚实保障
一、主要工作
1、健全组织,完善网络。
一、主要工作
红十字会有完善的组织网络,成立了各级领导小组,形成自上而下的覆盖全地区的红十字社区服务网络。基层组织和会员是红十会工作的基础,是开展工作的有力保障。我们采取分类发展的方法发展会员,顺利地发展了辖区内的主要医疗单位。同时丰台街道也集体入会,部分领导、科长和干部也以个人身份入会,使红十字队伍得到不断壮大,让红十字事业成为活水之源。
一、主要工作
2、健全队伍完善管理。
一、主要工作
街道红十字会注重抓好招募红十字志愿者工作,各社区红十字会员小组均有志愿者服务队,长年活跃在社区,开展多种形式的活动,志愿者队伍仍在不断的发展壮大。为了让我们的志愿者可以提供更科学更优质的服务,在国际志愿者日,组织辖区十名志愿者代表参加了区红十字会组织的志愿者骨干培训,使志愿者们更深入地了解了红十字志愿服务的意义、活动内容和相关专业知识,提高这支队伍的专业素质。并且制定了一系列相配套的队伍管理制度,如例会制度、人员管理制度和其他有关的工作制度,实现志愿者队伍制度化、规范化管理,使志愿者工作有序开展,志愿者服务得到真正有效的落实。