一、学员成绩评定细则.doc

一、学员成绩评定细则.doc一、学员成绩评定细则
考核指标
具体考核办法
考核权重
(分)
课程学习
时间
学员注册之后,在线学习交流时间少于4小时(不含4小时),计2分;在线 4小时以上但少于10小时(不含10小时),计5分;在线10小时以上但少于16小时(不含16小时),计8分;在线16小时以上,计10分。
10
作业
保质保量提交8篇作业(共8篇作业)。作业字数800字以上。由辅导教师和培训专家认定质量。一篇优秀作业计5分,一篇合格作业计3分。如果发现某篇作业是抄袭的,该作业以0分计。
40
互动交流
发布有一定价值的主题贴(别的学员跟帖达到10条以上),或发布80字以上的培训感言,每条加1分,最高10分。
发表有实际内容的跟帖,积极参与交流,达到10条以上,计5分;达到20条以上,计10分,最高10分。
20
在线考试
参加网络在线考试,以100分计分,按照25%折算入总成绩
25
培训总结
学员在培训结束后,提交一份培训总结。
5
合计
100
说明:结合综合数据情况,学员成绩60分以上合格,85分以上具有评优资格。各学科优秀学员比例不得高于10%。
二、辅导教师远程指导评价
(一)合格标准
1、全程参与课程学习,做好课程学习指导;
2、与课程指导团队、班主任及所在班级的学员保持及时沟通和良好的合作;
3、跟进学员在线学习,每天对班级学员作业、文章给予有效点评、指导评论数不少于60条,全程培训总评论数不少于480条;
4、发表的评论及相关文章质量高,对学员的作业、文章给予推荐、引用率较高,推荐学员优秀作业或文章不少于8篇;
5、受到所在班级学员的广泛欢迎和好评;
6、协助班主任收集班级简报素材,完成班级简报的编辑。
(二)优秀标准
1、全程参与课程学习,做好课程学习指导;
2、与课程指导团队、班主任及所在班级的学员保持及时沟通和良好的合作;
3、归纳、总编班级学员问题并给予积极回应;
4、跟进学员在线学习,每天对班级学员作业、文章给予有效点评、指导评论数不少于100条,全程培训总评论数不少于800条;
6、发表的评论及相关文章质量高,对学员的作业、文章给予推荐、引用率较高,推荐学员优秀作业或文章不少行16篇;
7、受到所在班级学员的广泛欢迎和好评;
8、协助班主任收集班级简报素材,完成班级简报的编辑。
三、班主任远程管理评