开门红方案解读及营销政策宣导会
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开门红方案导读;
关于嘉年华;
关于产说会;
关于新人销售资格获得;
目录
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开门红—目标口号
保3000活动人力
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12月16日
1月10日
1月25日
2月9日
3月31日
3月16日
12月20日
1月3日
1月1日
零点行动打爆首销
人人开单4000万
全面预收单
嘉年华启动
12月16日—12月31日
1月1日—1月3日
1月4日—1月10日
1月11日—1月25日
1月26日—2月9日
2月10日—2月28日
3月17日—3月31日
首战点兵
首销周1000万
首销月XX荣誉
绩优冲高1000万
两节经营春增春抢
新增300人700万
春增春抢大收官
新增有效700人
开门红—阶段细分
1月19日
2月28日
3月1日—3月16日
首销冲刺
锦上添花300万
开门红大冲刺
全季冲高1个亿
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开门红—方案梳理
1月10日
1月25日
2月9日
1月3日
1月1日
1月19日
奖队伍:2万档、5万档、10万档、20万档、40万档、100万档、120万档、150万档
奖客户:1万档、5万档、10万档、20万档、30万档、50万档
零点行动
XX利是
首销加码
首销特别
XX利是降
中国红截停
佣金提前发
区阶段PK
XX排名截停
XX利是截停
出国游特别奖
拿小车特别奖
营业部五虎将
区阶段PK
XX品牌截停
XX大享截停
XX客户截停
营业区五虎将
区PK、中支PK
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开门红—方案解读
XX荣誉篇;
XX收入篇;
XX梦想篇;
XX团队篇;
XX客户篇;
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XX荣誉篇
方案一、XX排名—XX尾牙宴
一、方案时间:2010年1月1日—1月19日
二、方案对象:全省外勤
四、方案内容:
根据方案期间收录的保单进行个人和团队的全省大排名,特设奖励如下:
1、分公司排名奖:方案期间累计期缴保费全省前9名的业务员、累计期缴保费全省前6名的业务组主管、累计期缴保费全省前3名的营业部经理,将获得邀请参加分公司年度尾牙宴,参与幸运大抽奖;
2、机构排名奖:方案期间累计期缴保费各机构第一的业务员、累计期缴保费各机构第一的业务组主管、累计期缴保费各机构第一的营业部经理,将获得邀请参加分公司年度尾牙宴,参与幸运大抽奖;
3、以上两个奖项不重复获得,如机构排名第一的个人、团队有入围分公司奖项的,则顺延取排名后一位递补入围;
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XX荣誉篇
方案二、XX品牌—至尊荣耀奖
一、方案时间:2010年1月1日-2月9日
二、方案对象:全省内外勤
三、方案内容:
1、XX剪彩奖:方案期间,若累计期缴个人第一、业务组第一、营业部第一、营业区第一、中支第一的,将以剪彩嘉宾身份荣邀参加分公司乔迁大典剪彩,并赠精美礼品一份、香格里拉总经理荣誉宴;
2、XX观礼奖:方案期间,若累计期缴排名分公司第2—36名的业务员、排名第2—9名的业务组主管、排名第2—9名的营业部经理及第一区的全体内勤、第一部的全体出单主管、第一组的全体出单业务员荣邀参加分公司乔迁大典,并赠精美礼品一份、香格里拉总经理荣誉宴。
3、XX荣耀奖:方案期间,若累计期缴排名分公司前36名的业务员、排名前9名的业务组主管、排名前9名的营业部经理将荣登全国发行量最大的保险专业杂志《保险文化》荣誉个人、荣誉团队精英专版。
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XX收入篇
方案一、XX出击—零点行动奖
一、方案时间:2010年1月1日零时—1月1日6时
二、方案对象:全省内外勤
四、方案内容:
根据方案期间收录的保单进行个人和团队的全省大排名,特设奖励如下:
1、个人奖:方案期间业务员累计期缴全省第一、件数全省第一和单件期缴保费全省第一的,分别奖励业务员零点行动打爆首销奖金1888元;
2、业务组奖:方案期间业务组累计期缴全省第一的,奖励业务组零点行动打爆首销奖金3888元;
3、营业部奖:方案期间营业部累计期缴
(PPT)-保险公司开门红工作安排方案解读及营销政策沟会报告25页-保险开门红 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.