行政人事中心结构及岗位说明书.doc

行政人事中心结构及岗位说明书
行政人事中心组织结构、职责
及各岗位说明书
人力资源部
20104>#ff66ff'>.07
目录
1一、行政人事中心
21#ff66ff'>.行政人事总监岗位说明书
5二、行政部
61#ff66ff'>.行政部长岗位说明书
82#ff66ff'>.行政主管岗位说明书
103#ff66ff'>.行政文员岗位说明书
124#ff66ff'>.前台文员岗位说明书
145#ff66ff'>.网站管理员岗位说明书
166#ff66ff'>.后勤管理员岗位说明书
187#ff66ff'>.保安员岗位说明书
208#ff66ff'>.保洁员岗位说明书
229#ff66ff'>.司务长岗位说明书
24三、人力资源部
251#ff66ff'>.人力资源主管岗位说明书
282#ff66ff'>.人力资源专员岗位说明书


一、行政人事中心
单位
编码
版本
修改状态
行政人事中心



一、组织结构图

二、主要职责:

1#ff66ff'>.部门职责
(1)根据公司战略规划,制定并组织实施行政人事中心的整体战略规划和组织规划;
(2)规划、指导公司行政、人事、后勤保障、网络技术及新项目的审核报批工作;
(3)制定公司人事发展战略,实施人才的招、育、用、留工作,保证公司的人才需求;
(4)制定各部门、岗位职责和各类规章的实施细则,协调各部门的工作关系;
(5)指导、检查与监督公司安全、消防等后勤保障工作;
(6)维护公司与有关政府部门的良好关系,组织重要来宾的接待和有关外联工作;
(7)对控制成本的方法提出可行性建议。
2#ff66ff'>.部门权力
依照公司发展战略,对行政、人事等各项规章制度的制定修订权;
对中层管理干部的任用、调动、辞退建议权;
对中层及以下级别员工的录用、辞退等决策权;
下属员工的考核权;
要求相关部门配合相关工作的权力;
其他相关权力。
编制人员

审核人员

批准人员

编制日期

审核日期

批准日期

岗位定员表
部门: 行政人事中心填表人: 填表日期: 2010#ff66ff'>.06#ff66ff'>.28
岗位类别
岗位名称
实际在
岗人数
岗位定员人数



变量
人数变动
人数随工作量变化的岗位
共个
























人数固定的岗位
共 13 个
行政人事总监
1
1

行政部长
1
1

人力资源部长
0
1

行政主管
1
1

人力资源主管
1
1

行政工作人员
1
2

前台文员
1
1

保安管理员
1
1

人力资源专员
1
2

网站管理员
2
2

保洁员
3
3

保安员
5
5

炊事员
1
1
合计

19
22
1#ff66ff'>.行政人事总监岗位说明书
岗位名称
行政人事总监
岗位编号

所在部门
行政人事中心
直接上级
总经理
直接下级
本部门的部长、主管
下属员工

在岗人员

岗位定员
1/1
职责概述:协助领导制定并实施公司战略、经营规划等政策方略,实现公司的经营管理目标及发展目标;全面负责行政与人力资源工作;领导公司的行政、后勤及人力资源工作,指导下属合理运用招、育、用、留等管理手段,满足公司发展过程中对人才的需求。
职责描述:
权重%
1、协助总经理制定并实施公司战略、经营规划等政策方略

1#ff66ff'>.1协助总经理制定并实施公司战略、经营规划等政策方略,实现公司的经营管理目标及发展目标;