2025年母婴护理服务合同（锦集16篇）.docx

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篇1：母婴护理服务简单版合同
雇佣方（甲方）：
受雇方（乙方）：
由于甲方有雇佣母婴护理员（简称月嫂）方面的需求，乙方愿意为甲方提供月嫂服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，供双方共同遵守：
一、甲乙双方约定事项
1、服务期限
自 月 日起至 年 月 日止，共计 天。（根据产妇实际生产日期可适当提早或推迟，但总服务时间为天不变。)
2、服务费用及支付方式
（1）服务费合计人民币元(大写：)；
（2）双方约定服务费支付时间及方式如下：
甲方应于月日前通过银行转账支付乙方定金元整，乙方向甲方出具定金收据。剩余款项双方同意按照第种方式支付：
A、甲方在乙方服务满7日后，如对乙方工作认可无异议，即支付乙方元，其中元为前天服务的剩余款项，元为后天的定金，乙方服务的第天，甲方向乙方支付元，待乙方结束全部天的服务，甲方支付乙方所有剩余款项，即元；
B、剩余金额甲方应在本合同生效之日起十日内一次性支付（银行转账）完毕。
乙方收款账户信息如下：
账户名称：
开户银行：
银行账号：
3、乙方工作时间
正常为每天24小时间断性服务，时间长、责任重，因此甲方不得随意额外增加其他服务内容，保证乙方体力充沛，精力旺盛，顺利完成母婴的月中护理工作。经甲乙双方友好协商，在甲方预产期准时的情况下，如乙方因与他人母婴服务时间重叠，可由甲乙双方指定人员(电话:，身份证号）代乙方履行合同义务，直至乙方结束前一份母婴合同。
4、服务内容
（1）产妇
A、产妇的生活护理，协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，帮产妇擦身，观察恶露；
B、产妇的乳房护理，月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳，协助解决乳房胀痛，教产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩，教产妇正确的哺喂姿势，指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂；
C、制作产妇的营养餐和催乳汤水（不负责买菜），平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌；
D、为产妇绑绷带，指导产妇做产后恢复操，促进子宫复原，恶露排出并帮助产妇体型的复原；
E、经常与产妇及丈夫交流育儿心得，打破产妇及丈夫对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理，及时安抚产妇，减少产后抑郁症出现的可能；
F、随时对产妇的身体状况进行观察、记录。
（2）婴儿
A、照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡；为宝宝每天按摩、锻炼身体；洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等；
B、健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒，臀部护理，保持干爽，防止感染；随时对婴儿的身体状况（如食欲、食量、体温、大小便等）观察记录，万一宝宝身体有异常，提醒并协助治疗；
C、常见病的观察和护理，乙方需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等，并对某些新生儿疾病有预防措施；
D、宝宝的情感和潜能开发，乙方需安抚哭闹婴儿，呵护入眠，指导甲方为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力，开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰；
E、给予婴儿正确的引导，培养婴儿良好的生活习惯。
二、双方权利义务
1、甲方权利
（1）甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作；
（2）甲方有权要求乙方提供有效的健康证明。
2、甲方义务
（1）按时向乙方支付服务费。如甲方安排超出服务范围或超出工作时间的工作内容，应当与乙方书面协商一致，确定服务费用，并按照约定支付，否则乙方有权无条件拒绝提供额外服务；
（2）配合乙方工作并提供合理的协助，如因甲方无正当理由拒绝配合导致乙方无法完全履行合同义务的，甲方承担全部责任，与乙方无关；
（3）为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。服务地点:
3、乙方权利
（1）如甲方未按照约定全额支付任何一笔费用，乙方均有权立即停止提供服务；
（2）乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。
4、乙方义务
（1）严格按服务内容为甲方提供服务；
（2）在工作时，乙方需爱护甲方的财物。
三、合同的解除
在合同期内，乙方有下列情况之一时，甲方有权立即解除合同，并按工作天数折算费用给乙方：
1、违反国家法律、法规；
2、被证明有偷盗等违法犯罪行为的；
3、身体有严重疾病，客观上不能继续从事月嫂工作的。
在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权立即解除合同，甲方已付费用不予退还，甲方应承担由此给乙方造成的全部损失，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等其他合理费用：
1、甲方的工作安排违反国家法律、法规；
2、甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为；
3、甲方逾期支付服务费超过7天。
四、争议解决
双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决；协商不成的，可向原告住所地人民法院提起诉讼。
五、其他约定
1、签订合同之前，乙方要持有效证件（身份证、健康证、上岗证）；
2、由于乙方的违法行为造成甲方损失的，由乙方承担相关责任，赔偿甲方损失；
3、若乙方在服务期间表现良好，甲方愿无偿为乙方提供客源；
4、甲、乙方欲中途解除合同，需提前一周书面通知合同另一方；
5、如甲方在支付定金后拒绝继续履行合同（欲提前解除合同等），甲方已付定金不予退还；
6、本合同自双方签字且甲方支付完毕定金之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方签名：
乙方签名：
日期：
篇2：母婴护理服务简单版合同
甲方(母婴护理公司)：______________
乙方(用户)：___________
根据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就母婴护理服务相关事宜签订本合同。
第一条服务内容
甲方推荐并委派符合上岗条件（体检合格，经培训取得行业或政府相关部门认可的培训合格证书）的月嫂为乙方承担照料孕、产妇与新生儿护理服务工作。
第二条服务地点
__________________________________________________________________
第三条服务期限
1、服务期限_______天，从_______年_______月_______日_______时起至_________年____月_______日_______时止，实际服务时间从月嫂到岗之日起算。
2、服务时间每月按 天计，保证服务工作日 天，休息 天（请在□内打√：□每周休息1天□月底合同结束前休4天），其中遇国家节假期_________日，服务报酬为日工资的三倍，即_________元/天。
第四条服务费用和定金的支付期限与方式
1、乙方每月一次性支付服务费______________元，包括月嫂服务报酬和甲方管理费。其中月嫂服务报酬由甲方收取后再支付给月嫂。凡不足月者按26天/月的日平均服务费结算。
2、多胞胎、早产儿、病症产妇或婴儿加收月嫂服务报酬：______________元/月。
3、乙方在月嫂到岗前将以上费用通过_______方式付给甲方。
A、打入甲方指定账户：_______________银行，用户名：___________________
账号_____________________________________；
B、到甲方处交付；
C、甲方派人到乙方处收取。
4、签约时乙方向甲方支付定金___________元。定金可抵作乙方需要支付的服务费用。
第五条甲方的义务和权利
1、委派有真实身份证明，体检合格，通过岗前培训并取得合格证书的月嫂，并提供月嫂的真实资料，包括身份证、健康证、培训证等。
2、负责月嫂的教育和管理工作。接受乙方与月嫂的投诉，了解并核实乙方投诉或月嫂反映情况的真实性。协调乙方与月嫂的关系，妥善处理投诉和调换要求，协助解决乙方、月嫂双方产生的纠纷。
3、及时为乙方做好售后服务及调换月嫂等工作，接到乙方更换和退回月嫂的通知，应在24小时内协调处理。如一方决定更换或终止合同的，应在3天内调换与约定服务项目能力相当同级别的月嫂或给予办理解除合同手续。
4、因月嫂的'过错致使乙方人身或其他权益受到侵害而造成损失，甲方应积极追究月嫂的责任，并先行承担相关责任。
5、为月嫂和乙方购买《家政人员意外伤害保险》、《家政经营责任险》。
6、具有下列情况之一的，甲方有权解除合同：
①乙方教唆月嫂脱离甲方管理；
②乙方隐瞒家庭成员中有传染病人、精神病人或母婴的病情；
③乙方未按时支付服务费逾期达7天；
④乙方服务地址或服务对象发生变更而未取得甲方同意；
⑤乙方对月嫂的工作要求违反国家法律、法规；
⑥乙方有虐待月嫂行为。
第六条乙方的义务和权利
1、在签订合同时需出示有效身份证办理登记手续。如实填写服务地址、联系电话、服务内容，以及家中是否有传染病及精神病人、母婴病情等事项；如需变更以上内容、决定更换月嫂或终止合同，要及时并以有效方式通知甲方。
2、尊重月嫂的人格及劳动，不歧视不虐待；向月嫂提供与家庭成员基本相同的伙食；为月嫂提供安全的工作环境和居住场所，合理安排月嫂的工作和休息时间，保证月嫂每天的基本睡眠时间（不得少于6小时）；当月嫂需接触血液、呕吐物及排泄物时，应提供相应的卫生用品，如口罩及一次性手套等；因工作需要不能安排月嫂休息的应参照国家相关加班规定补偿服务报酬。
3、妥善保管家中的现金和贵重物品，并根据自己的实际情况加强防范措施。
4、未征得甲方和月嫂同意，不得擅自将月嫂转为第三方服务，不得擅自将月嫂带往非约定服务场所服务，不得擅自增加合同外的服务项目，不得让月嫂从事与合同内容不符的工作。
5、要求月嫂安全作业，因乙方没有采取安全措施，或因家庭设施、设备等原因造成月嫂发生意外伤害和损失的，乙方应主动赔偿，并承担相应责任；如月嫂外出未按时归来或发生意外事故，乙方应在24小时内通知甲方；在月嫂突发急病或遭遇其它伤害时，乙方应采取必要的救治措施并立即通知甲方。
6、合理选定、更换同级别的月嫂。有权退回身体不健康（体检不合格），不能完成合同约定工作或有不良行为的月嫂。有权要求甲方重新委派符合合同要求的月嫂，以代替因自身原因而被退回的月嫂继续履行合同。
7、对甲方提供的月嫂体检报告有异议的，可要求重新体检。若体检合格，体检费用由乙方承担；若体检不合格，则体检费用由甲方承担。
8、有权追究因月嫂工作过错造成乙方损失的法律责任，并向甲方要求经济赔偿，但不得对月嫂采取搜身、扣押钱物、殴打、威逼等侵权方式处理。
9、具有下列情形之一的，乙方有权解除合同：
①月嫂有传染病；
②月嫂不能独立完成合同约定的工作任务；