德国职业行动导向教学法培训学习心得[1].doc

德国职业教育课程行动导向教学法学习心得
徐秋萍
8月21日至24日,我参加了德国职业教育课程行动导向教学法的培训。这四天的培训可以说是我头脑理念性的革新,胡革教授讲授的各种教学法让我受益颇多,他的细致观察无不让我感到佩服。
如果说我对培训的体会仅仅停留在佩服、感知的层面,那么这次培训毫无疑问是失败的,因为胡革教授想要通过这四天的培训向我们各位高等职业教育的一线教师传递这样一个信念,即职业教育应将目标设定为:培养在团队条件下,能够独立、负责任地、有效完成工作任务的高职学生,其核心在于如何做,按照中国的古话来说,就是从做中学。
从做中学的概念对于接受过外国语言学及应用语言学教育的我来说并不陌生,而且我们在课堂活动的安排上也是倾注了较多的精力和关注,旨在通过丰富多彩的操练活动让学生掌握各种语言表达、惯用术语等。但是胡革教授看似几个简单的教学法的设置,让我明白了之前语言课堂的大部分活动只能停留在操练层面,所谓操练即是对所授知识、技能的机械练习,在这些活动中教师往往起到了参与者、评价者的作用,反而让许多学生望而生畏,在较大程度上抑制了学生思维的拓展;而胡革教授在教学活动中却只是“观察者”、“记录者”,他只字不吐,只是在你毫无察觉的情况下记录下“学生”的表现,在点评说明阶段大显其观察的本色,无愧为德国人的精致。
胡革教授还是一位颇具实力的行动激励者,因为他不仅让我有了理念上的更新,更让我有了行动的想法和冲动,在这股子冲动劲下,我一直在思考该如何改革这学期所授课程。记得胡革教授强调过,改革一定是在小范围内做实验,实验成功了再大面积地推广也不迟,但问题是我该如何在小范围内做实验呢?工学结合该如何在文科专业内真正实践呢?中国现有的办学条件已经是非常优越的,我们所需思考的是如何在现行体制下进行行动导向教学?这类问题在培训结束之后一直萦绕在我的脑海中。