基层党组织专题组织生活会方案
根据《免渡河林业局基层领导班子(党组织)(专题组织生活会)方案》要求,结合免院实际制定如下实施方案。
会议由市联社党组书记主持,党组成员、副调研员参加,市联社各科室、办事处负责人及各支部书记列席会议。
一、范围对象
召开专题组织生活会(专题民主生活会)并开展评议党员工作的人员包括:医院班子成员和医院党支部支委。
二、会前准备(7月25日—8月5日)
(一)切实提高思想认识。专题组织生活会(民主生活会)前,我院支部要在前段学习的基础上, 再进行1次集中学习。组织广大党员进一步学习党章,学习中央关于开展教育实践活动有关要求,学关于教育实践活动一系列重要指示精神,学习中央、自治区党委、市委领导同志指导教育实践活动联系点专题民主生活会时的重要讲话精神等。通过深入学习,让党员搞清楚党员的条件和标准,搞清楚召开专题组织生活会(专题民主生活会)和民主评议党员的目的和方法,引导党员以严肃认真的态度参加专题组织生活会(专题民主生活会)和民主评议党员工作,正确对待自身存在的不足,正确对待群众提出的意见,正确对待党组织指出的问题,解决好针对部分党员认为“四风”问题是领导干部的事,与己无关、不以为然等模糊认识,切实增强思想自觉和行动自觉。
学。
(二)认真开展谈心谈话。医院党支部要通过个别谈话、集体座谈、上门走访等多种方式,深入征求党员群众意见。对外出流动党员可通过电话、网络等方式,了解思想和工作情况。对困难党员、年老体弱党员要上门谈心,主动关怀、听取意见,要有组织地开展谈心谈话活动。党支部书记与行政主要领导、与支部委员、与每名党员都要谈心,支部委员要相互谈心,党员彼此之间也要谈心。对存在问题又缺乏认识的党员要反复谈,帮助提高认识、正视问题;平时有分歧、有疙瘩的更要通过谈心,消除隔阂、增进了解。对存在突出问题的党支部班子成员,上级党组织要有针对性地谈话提醒。
公司处级领导班子专题民主生活会的召开时间为9月25日,参加人员为XX石化公司第三督导组成员及公司处级领导班子。
谈心谈话要互相掏心窝子、说心里话,既主动说自己身上的毛病,又直接点出对方的不足,特别是对群众反映的问题和意见,要坦诚接受并相互提醒。谈心谈话谈开谈透谈通后,召开专题组织生活会(专题民主生活会)。
谈心谈话要做好记录。
(三)撰写简要的对照检查材料。我院党支部认真汇总梳理征求到的意见建议,召开会议集体把脉会诊,一项一项讨论分析,找准找实存在的突出问题。围绕发展思路不科学、决策不民主、办事不公道、侵犯职工群众利益等突出问题认真开展对照检查。党组织班子查摆出来的问题和群众提出的合理化意见没有人认领的,不能召开专题组织生活会。医院班子成员要形成简要对照检查材料,条目式列出问题清单和整改措施。对照检查材料要检查剖析存在的问题,深挖产生问题的思想根源,有针对性地提出具体改进措施。
三、会议安排(8月6日—15日)
按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,以“三严三实”为基本准则,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,组织召开专题民主生活会。认真解决领导班子和成员形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等问题,促使党员领导干部牢固树
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