合理化建议表
建议者姓名
小军
工作单位
邮政速递
工种或职务
营业和投递
提出建议时间
2013/1/17
合理化建议项目名称
降本增效,提高人文素质,促经济循环发展
建议主要内容(详述请附纸)降本增效,我个人认为是一个长期的,不断发展和完善的一个过程。是一场持久战。
作为公司的一线员工,也是最最直接面对客户的人群。服务的好坏直接影响到整个公司的形象和生誉。所以我认为提高员工的人文素质是关键。
作为公司的一线员工,首先要从节约每一张纸,每一滴水,每一度电开始。使我们的资源得到最好的利用和发挥。如果每个人都能养成良好素质,那必定会为公司节省一大笔的本钱。
当然个人的良好素质养成也是最难攻克的一道难关。所以呢?我认为前期领导,可以设立一些,相关的项目奖赏优秀的员工,从而促使积极性。有了积极性自然就有了好心情,有了好心情自然就有了办好事的责任心。而当每个人都有了强大的责任心,那谁还会不把事办好呢?这样的良心循环势必会产生巨大的力量。提升公司的整体凝聚力。公司的整体凝聚力的提升,必定会让用户感受到开心,用户开心了,自然也就少了不少的问题。
总之,我认为就应从点滴出发,用心服务好每位客户,这是重重之重。也是直接影响业绩的关键。让我们用我们的力量和智慧谱写速递新篇章这是本人的些许提议,如有不对,请指教!
推广应用前景与经济效益计算:
降本增效=经济效益=用户的认可=领导好的领导+员工的好心情+员工好素质+员工强责任心
经济效益=好的服务+好的策略+好的环境
2013 年 01 月17 日
合理化建议评审意见:
2013 年01 月17日
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