0811理论心理咨询师三级试题.doc

心理咨询师三级试题(理论部分)2008年11月姓名___________单位___________学员编号______成绩________2008年11月心理咨询师三级理论考试第一部分职业道德(第1~25题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分(一)单项选择题(第1~8题)_____1、关于职业道德,正确的说法是()A、职业道德是从业人员职业资质评价的唯一指标B、职业道德是从业人员职业技能提高的决定性因素C、职业道德是从业人员在职业活动中应遵循的行为规范D、职业道德是从业人员在职业活动中的综合强制要求_____2、从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则是()A、爱国、守法、自强B、求实、严谨、规范C、诚信、敬业、公道D、忠诚、审慎、勤勉_____3、按照职业道德要求、职业化是指从业人员工作状态的()A、标准化、规范化、制度化B、全球化、现代化、市场化C、一致化、动作化、简约D、高效化、人性化、科学化_____4、下列关于“员工敬业度”的说法中,正确的是( )A、美国社会学家盖洛普首次提出了“员工敬业度”的概念B、“员工敬业度”表示只对工作负责,但与员工的忠诚度无关C、敬业度高的员工虽然工作兴趣较低,但工作态度与其他员工无差别D、敬业度高的员工一定是天赋高、才华出众的优秀员工_____5、关于诚信,正确的说法是()A、诚信是从业人员在职业生涯中的道德资本B、诚信只是针对他人而言的遵约守信状态,与自我的内在信念无关C、为监督诚信落实、维护自身的合法利益,要坚持诚信条件论的观点D、无论作出怎样的承诺,坚持履行承诺是诚信的本质_____6、符合职业道德规范“公道”的基本要求的做法是()A、轻重缓急一个样B、待遇高低一般齐C、遵守制度一致化D、奖励惩罚一刀切_____7、职业纪律的普遍适用性是指()A、职业纪律与人情水火不相容B、领导可以运用职业纪律处罚一切违背纪律的行为C、在职业纪律面前、人人平等D、即使是不合理的职业纪律也要遵守,不可更改_____8、下列关于节约的说法中,正确的是()A、在招待客户时,讲节约是对客户的不尊重B、靠劳动创造财富,而不是靠节约积累财富C、节约与否应该由员工自主决定D、节约的本质内涵是当用则用,宜省则省(二)多项选择题(9~16题)_____9、下列属于《公民道德建设实施纲要》所提出的职业道德规范是()A、爱岗敬业B、以人为本C、保护环境D、奉献社会_____10、在职业活动的内在道德准则中,“勤勉”的内在规定性是()A、时时鼓励自己上进,把责任变成内在的自主性要求B、不管自己乐意或不乐意,都要约束甚至强迫自己干好工作C、在工作时间内,如手头暂无任务,要积极主动寻找工作D、经常加班符合勤勉的要求_____11、在职业道德修养中,所谓“不找任何借口”的意思是()A、学会对自己的一切行为负责B、自己的事情要千方百计地做好C、投入自己的忠诚和责任心D、不允许对企业管理提出不同的意见_____12、关于如何培养职业情感,正确的认识是()A、只有从事符合个人兴趣的工作,才能激发职业情感B、向英雄模范人物学习,有助于培养职业情感C、以小“善”去小“恶”坚持点滴积累以巩固职业情感D、时时反思自己的不足,有利于强化职业情感_____13、下列属于《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的不正当竞争行为是()A、经营者使用了与知名商品近似但