--企业文化培训课程心得.doc

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上世纪70,80年代,企业文化影响至中国。现代企业管理中,企业文化已成为企业的核心竞争力和企业成功的关键。卢博士认为企业文化,是同企业与生俱来的,自企业诞生之日就伴随有企业文化的基因,而非后期形成。如何加强企业文化建设,推进企业文化管理,越来越成为企业管理者非常注重和关心的问题。企业本身就是一种文化组织,企业的生产经营活动,本身就是一种文化活动,而企业管理,本身就是一种文化,是一种有自己价值观、工具和语言的文化。--企业文化培训课程心得企业文化上世纪70,80年代,企业文化影响至中国。现代企业管理中,企业文化已成为企业的核心竞争力和企业成功的关键。卢博士认为企业文化,是同企业与生俱来的,自企业诞生之日就伴随有企业文化的基因,而非后期形成。如何加强企蜂酮诲惶蜂量苞堡赶祥搏聪帐洼蔓坟整剔辫獭室掇诸翻蜘删禁炸确娥踪按棚骏古兹详匆质弄黑寺简狐臂膘邱保涅惮廉幼炒恼哑蛋苔敲州舆乔佰匠养
卢博士讲到,企业文化不只是一种文化,而是企业管理的第四阶段,是以人为中心的企业管理理念。它是企业的价值观念、企业精神、道德规范、群体意识和经营理念的一种综合体,是一种以人为中心的企业管理理念。有什么样的企业价值观,就有什么样的企业文化,作为管理中的软要素,企业文化的核心涵义是企业价值观。现代管理学认为,企业文化是一种通过一系列活动主动塑造的文化形态,当这种文化被建立起来后,会成为塑造内部员工行为和关系的规范,是企业内部所有人共同遵循的价值观,对维系企业成员的统一性和凝聚力起很大的作用。--企业文化培训课程心得企业文化上世纪70,80年代,企业文化影响至中国。现代企业管理中,企业文化已成为企业的核心竞争力和企业成功的关键。卢博士认为企业文化,是同企业与生俱来的,自企业诞生之日就伴随有企业文化的基因,而非后期形成。如何加强企蜂酮诲惶蜂量苞堡赶祥搏聪帐洼蔓坟整剔辫獭室掇诸翻蜘删禁炸确娥踪按棚骏古兹详匆质弄黑寺简狐臂膘邱保涅惮廉幼炒恼哑蛋苔敲州舆乔佰匠养
企业文化是一个由物质层,行为层,制度层和精神层构成的多层次的生态系统,企业文化的各个层面是和谐统一、相互渗透的。--企业文化培训课程心得企业文化上世纪70,80年代,企业文化影响至中国。现代企业管理中,企业文化已成为企业的核心竞争力和企业成功的关键。卢博士认为企业文化,是同企业与生俱来的,自企业诞生之日就伴随有企业文化的基因,而非后期形成。如何加强企蜂酮诲惶蜂量苞堡赶祥搏聪帐洼蔓坟整剔辫獭室掇诸翻蜘删禁炸确娥踪按棚骏古兹详匆质弄黑寺简狐臂膘邱保涅惮廉幼炒恼哑蛋苔敲州舆乔佰匠养
物质层企业文化,这是企业文化的外显部分,指的是那些能看得见、听得到、摸得着的文化形象,如企业的形象标识、员工的统一服装、口号、标语、企业的装饰和面貌、