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建筑业-海外代表处-泰国代表处业务代表关键绩效考核指标(KPI).doc


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文档列表 文档介绍
海外代表处泰国代表处业务代表
KPI框架
考核周期
考核标准
KPI说明
权重
计算方式
信息来源
考核目的
信息收集工作完成情况
基本信息和项目信息的收集和整理
提高信息收集的数量和质量,拓宽信息收集的范围
拟开发项目的市场调研完成情况
针对项目信息,按照要求进行市场调研
及时、准确地完成市场调研工作任务,提供有效的资料
项目开发任务完成情况
协助海外开发部或独立开发项目,完成交办的各项任务
提高项目开发过程中工作的效率和效果,提高项目开发成功率
公司资产的管理情况
管理公司在泰国的资产,提出处理意见,并处理
寻找合适的资产处理办法,妥善处理公司在泰国的资产,使资产保值增值
日常财务管理和报表编制
日常会计工作,各种会计报表的编制
及时、准确完成会计核算及报表编制
需要更多的KPI指标,请到******

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  • 上传人kjgjsfg
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  • 时间2013-12-18