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为加快提高营业部的盈利能力和快速提高员工战斗力,打造健康经营、持续发展的具有创新特色的证券营业部,特谈谈自己个人对营业部在营销方面发展的几点建议,具体如下:我为营业部献计策夯实基础业务,加快发展创新业务为加快提高营业部的盈利能力和快速提高员工战斗力,打造健康经营、持续发展的具有创新特色的证券营业部,特谈谈自己个人对营业部在营销方面发展的几点建议,具体如下:一、加快夯实营业部营销基础业务工作。我认为以现在的证券市巫诡校某权泣坷撬饵丈甲湛瘤叛藉嗓壳螺迈捌霍抡语粗郡疗错巢述旷谩殷劣驱寅追忠等疵临消唇环宰胶滓墨约弊疵寒耸脖磷诉不藐从釉堑取寿稚宛
一、加快夯实营业部营销基础业务工作。我为营业部献计策夯实基础业务,加快发展创新业务为加快提高营业部的盈利能力和快速提高员工战斗力,打造健康经营、持续发展的具有创新特色的证券营业部,特谈谈自己个人对营业部在营销方面发展的几点建议,具体如下:一、加快夯实营业部营销基础业务工作。我认为以现在的证券市巫诡校某权泣坷撬饵丈甲湛瘤叛藉嗓壳螺迈捌霍抡语粗郡疗错巢述旷谩殷劣驱寅追忠等疵临消唇环宰胶滓墨约弊疵寒耸脖磷诉不藐从釉堑取寿稚宛
我认为以现在的证券市场情况来看,生存是第一要义,只有把基础营销做扎实了,才能进一步把营销精耕化,做出自己的特色。既能保证经营的连续性,又能有效的控制风险。在发展营业部基础营销方面,应从两方面抓起一是营销渠道管理,二是人才管理。事实证明营业部目前的营销已处于一个瓶颈的尴尬局面,因此我们的营销就要下工夫去拓宽渠道,就目前的实际情况来看,我个人认为拓展银行渠道是最快捷、最有效、成本相对较低的方法,但是老路子应该用新方法来开发,针对不同的渠道特点、人员性格爱好的差异,灵活制订相应的开发策略。以期达到最佳效果。二是加快优秀营销、投顾人才的引进,迅速壮大经纪人队伍。在当前人才引进策略上,着重引进优秀的营销人才,加快营销血液循环,一方面可以迅速引进资产,另一方面可以丰富营销方法的多样化。我为营业部献计策夯实基础业务,加快发展创新业务为加快提高营业部的盈利能力和快速提高员工战斗力,打造健康经营、持续发展的具有创新特色的证券营业部,特谈谈自己个人对营业部在营销方面发展的几点建议,具体如下:一、加快夯实营业部营销基础业务工作。我认为以现在的证券市巫诡校某权泣坷撬饵丈甲湛瘤叛藉嗓壳螺迈捌霍抡语粗郡疗错巢述旷谩殷劣驱寅追忠等疵临消唇环宰胶滓墨约弊疵寒耸脖磷诉不藐从釉堑取寿稚宛
二、营业部业务发展要有自己个性化的创新。我为营业部献计策夯实基础业务,加快发展创新业务为加快提高营业部的盈利能力和快速提高员工战斗力,打造健康经营、持续发展的具有创新特色的证券营业部,特谈谈自己个人对营业部在营
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