关于做好稳定民办和代课教师工作的情况汇报(精简篇）.doc

关于做好稳定民办和代课教师工作的情况汇报
关于做好稳定民办和代课教师工作的情况汇报
根据教育行政主管部门和县委县政府的要求,我局就民办、代课教师的上访问题,开展了积极稳妥的化解工作,使因之可能出现的社会不稳定苗头得到了有效的抑制,现就有关情况汇报如下:
一、基本情况
我县目前民办、代课教师上访的主要诉求是,部分临时民办教师要求解决他们被清理后的一次性生活补助费和养老保险问题,代课教师主要是要求解决养老保险和代转公问题,还有极个别早期代课教师不能正确认识自已的身份,不尊重客观事实,想当然地套用政策,一味要求政府认可其公办教师身份并作公办教师退休处理。在以上人员中,信访次数较多,反应较强烈的有:丰山乡临时民办教师曾显仁,石松镇临时民办教师廖学东,大由乡早期代课教师陈先平(已作三级信访终结)等。
二、问题化解工作的开展情况
目前,我局正在按照上级要求积极做好民办、代课教师的维稳工作,结合本县实际就这项工作进行了认真的研究和周密的部署,具体工作措施是:
1、抓住工作重点,落实好政策。通过认真分析,我们认为工作的重点是部分反映强烈的临时民办教师。因为这部分人在2003年以前一直由县财政拨付工资,民办教师取消以后,政府没有给他们作任何的安置或补偿,所以他们的失望最大,心理上最不平衡。为此,我们把工作的重点定位在这部分临时民办教师身上。
2、标本兼治,重在治本。要化解矛盾,使民办、代课人员停访息诉,其关键是解决好临时民办教师的一次性生活补助和三类人员养老保险及代转公问题。对于这三个问题上级均有政策规定,关键是如何贯彻执行。
经核实,目前我县共有原临时民办教师48人,对于临时民办教师的补偿,拟按照XX财教69号文件规定和我均每位临时民办教师约需补偿1万元,共计补偿约48万元,其经费由财政拨付;共有三类人员(即95年以来在教育
系统担任代课教师或临时工勤人员)3181人,对于