温云霞名师工作室成员考核表.doc

温云霞名师工作室成员考核表考核项目考核内容考核方式标准计分考核计分发展目标依据工作室规划制定个人年度工作计划,计划内容明确、具体、可行。学期评价5自主学(每年6000字以上的读书笔记)学期评价5课堂教学每学年结合工作室研究主题承担一节公开研讨课或经过集体至少两次研磨后的一节示范课,资料要齐全、过程要真实。(5分)承担县级及以上公开课、示范课。(5分)课堂教学研磨成果在一定范围内推广和应用。(10分)学期评价20研修活动1、按时认真参加工作室组织的研修活动,研修活动中积极参加研讨交流。(5分)2、每人每年至少主持一次工作室活动。(5分)学期评价10课题研究按阶段计划开展课题研究,有开题报告、阶段性总结、过程性资料、有深度解决问题的论文、反思等成果及推广应用等。(5分)在课题研究中每学期有一个典型问题深度解决、教师教学行为改进研究成果(撰写论文、反思等)。(10分)学期评价15反思提升每年撰写一个学习、研修、教育教学实践案例分析报告或个人成长故事等。(3分)撰写论文、反思或参加各级各类竞赛活动,校级/次(2分)、县级/次(3分)、市级/次(5分)、区级/次(10分)、国家级/次(15分)校内外评课,学员每年大于等于20节,查看听课记录(重点查看评课记录)。(2分)学期评价20网站建设按时按要求上传教学设计、反思、教学札记、课题研究小结、论文等资料。(5分)每年在宁夏教育云平台网络名师空间至少参加两次网络研修主题活动,有准备、有发布、有研修过程、有成果整理材料。(5分)每年在全县学科范围内有一次网络直播课堂研讨活动。(10分)学期评价20总结成果按时完成年度工作总结学期评价5