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中共临海市委组织部文件临海市人力资源和社会保障局临人社综〔2013〕8号关于做好选聘到村和社区工作高校毕业生2012年度考核及聘期考核工作的通知各镇人民政府、街道办事处:根据中共浙江省委组织部、浙江省人事厅《浙江省选聘到村和社区工作高校毕业生管理办法(试行)》(浙组〔2008〕58号)和中共台州市委组织部、台州市人事局《台州市招聘高校毕业生到农村和社区工作管理办法(试行)》(台人才〔2008〕6号)的规定,现就选聘到村和社区工作高校毕业生2012年度考核工作及聘期考核有关事项通知如下::年度考核对象为2012年12月底前所有在岗的选聘到农村和社区工作高校毕业生;聘期考核对象为2007年2月10日选聘到农村和社区工作高校毕业生。2007年2月10日选聘对象需同时参加年度考核与聘期考核,2012年新选聘对象参加年度考核,但不确定等次。(街道)负责组织实施。年度(聘期)考核内容和要求按照台人才〔2008〕6号文件的规定执行,考核结果分为优秀、称职、不称职三个等次,优秀等次人数控制在总人数的10%左右。(聘期)考核程序:由个人书面总结一年(聘期)来的工作表现情况,并且填写《高校毕业生到村和社区工作年度(聘期)考核登记表》,结合村(居)民的测评情况,村(社区)两委签署意见,由镇(街道)研究确定考核等次。经市审核后发给考核对象考核结果通知书。(聘期)考核工作要求各镇(街道)在2012年3月15日前完成。考核结果有关材料要及时送归本人档案,并将《高校毕业生到村和社区工作年度(聘期)考核优秀、称职、不称职人员备案表》报临海市人力资源和社会保障局人才开发科。〔2008〕58号、台人才〔2008〕6号文件,请登陆临海党政网或临海人才网下载。附件:;(聘期)考核登记表;(聘期)考核结果通知书;(聘期)考核优秀、称职、不称职人员备案表。中共临海市委组织部临海市人力资源和社会保障局二〇一三年二月二十五日临海市人力资源和社会保障局办公室2013年2月25日印发