银行待遇 分析.doc

一个职业经理人的感悟说的很清楚了招商银行柜员正式编制一年 20W 左右但请注意这 20W 包含了基本工资绩效房补福利可能每个月拿到手的工资只有几 K 看起来很少但是房补一年至少 8W 基本员工整个银行系统不管招行中行交行房补均严重超出政府规定标准属于变相福利其他福利五一十一春节中秋等每次 2K-3K 的商场购物礼券其他福利用品支行与分行总行同时发放有一次支行刚发了 2K 分行立刻发了 3K 单单一个十一假期就发了 5K 的现金券一般以 93 折转让银行里定期有人来收券因为发的券实在是太多了一年就两 W多另外还有季度奖年终奖季度将相当于 1 月工资年终奖 2-3 W 不等自己算吧招行普通柜员一年 20W 很正常另外还请注意这是正式编制员工的收入不要把劳务派遣工扯进来劳务派遣工无论薪水福利都无法和正式职工相比劳务派遣工有时候会觉得自己薪水和正式工相比只少了那么一点因此也不会有特别大的意见但隐性福利方面哈哈那就差远了这样也是好事避免了派遣工和正式工的矛盾银行都要签密薪合同的所以具体薪水数目不能透露大家谈起来也讳莫如深实际上没有什么神秘的我师兄大学毕业进招行五年现在仍是普通柜员已经买了两套房子其中一套房贷一次还清他现在后悔如果把钱用来炒股多好哈哈最后加一句 20W 年薪在北京真的不算什么尤其和工作强度比柜员不是人干的活累不然也不会有那么多银行里干的人跳槽了----------- 2007-05-28 23:04 引用那劳务派遣以后有没有机会签正式工呢您知道客户服务是做啥的吗有机会但很难年度先进的派遣员工有转正的机会但只有那么几个 N 多人抢破头现在签正式员工越来越难哪怕是校园招聘的应届生从今年开始都全部走劳务派遣正式职工起点是硕士学位且需要十分优秀当年我那拨运气好当年本科毕业就签了正式编制你说的信用卡客户服务我不太清楚但是招行信用卡客户服务中心业务应该是日常电话服务审核服务营销服务等都算在内具体做什么看安排大概就这样了总结就是北京的招商银行柜员如果是正式编制的员工的话年薪是大概 20W 。。。。- 其他银行低一点但是交通银行这些也应该有十几 W。。。四大国有银行更低一点可能不到十 W。但是银行柜员的收入还是大大超过我的想象了。的确现在北京主流的薪水应该是年收入 10W 左右没错但是招商银行的居然有 20W 。。。。太惊人了。搞得我都对自己没信心了。要说累谁不累呢我工作也累收入不到人家一半呢。人家柜员好歹还是干两天歇一天我一个星期才能歇两天。广州工商银行我同学刚毕业在建设银行做了一年现在也说要准备明年买房子了……我们是上海的……房价就不用说了……其实他的月工资跟我差不多的只有不到 4K 但是他补贴和奖金比我高。最重要的就是有购房积金据说 18W 多啊好象是干到第 4 年就有了。我真要崩溃在农行的了。不过他是个小科长来的一年差不多十五万的样子。好工行明明 3500 建行 5000 招行总行行长年薪 800 万省里的分行行长 100 万因为招行是股份制所以比一般银行福利都好我一个同学在郑州招行才进去一年多现在一个月 4000 隐性的就不知道了河南物价多低啊同事 LP 在南京招行正式员工非领导过年的商场卡几 K 的发单位组织爬山去的人就是几百现金到手买房有超级福利的贷款利率就是银行的某国有银行正式员工每个月工资也就 1000 多块根本就不够用呀福利也没见得有多好呀我