全国及省模范职工之家评选标准.doc.doc

全国及省模范职工之家评选标准(一)全国模范职工之家的评选条件为: 1、健全组织体系。基层工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会组织健全, 按时换届选举, 单独设置工会工作机构;依法依规民主选举产生工会主席(副主席) 、工会工作人员按标准配备到位;职工(含农民工、劳务派遣工)入会率达到 95% 以上。 2 、促进科学发展。围绕加快经济发展方式转变,深入开展多种形式的创先争优建功立业活动, 充分调动职工工作积极性,为促进企业发展做出积极贡献。 3 、履行维权职责。建立和完善民主管理制度;建立企业工资集体协商和集体合同制度; 指导和帮助职工签订劳动合同;完善劳动争议调解、劳动保护制度,无群体性事件、无生产事故。 4 、提高职工素质。发挥工会“大学校”作用,加强和改进职工思想政治工作,加强先进企业文化职工文化建设, 弘扬劳模精神和中国工人阶级伟大品格, 用社会主义核心价值体系引领职工群众。 5 、服务职工群众。认真倾听职工呼声,积极反映职工意愿; 关心职工生产生活问题, 叫响做实“职工有困难找工会”,努力为职工办实事、做好事、解难事。 6 、加强自身建设。实施“双亮”,密切联系职工群众, 廉洁自律;健全各项民主制度,保障会员知情权、参与权、选举权、监督权; 健全各项组织制度、工作制度, 基础资料齐全; 建立单独工会财务帐号, 工会经费拨缴到位并独立使用。(二)省级模范职工之家的评选条件为: 1 、以中华全国总工会《关于在新形势下深入开展建设职工之家活动的意见》(总工发〔 2003 〕 18 号)文件中关于建设职工之家的六项要求为基本条件, 健全组织体系, 促进科学发展,履行维权职责,提高职工素质,服务职工群众, 加强自身建设, 且成绩突出, 效果明显, 制度健全, 无严重违章、违纪和重大的安全生产责任事故。 2 、认真贯彻落实全总“两个普遍”等重点工作,农民工、劳务派遣工入会率达到 95% 以上,广泛开展工资集体协商,大力推动厂务公开民主管理工作。 3 、申报工作须经所在单位会员(代表)大会无记名投票决定,同意率达到 85% 以上。