安全联保责任书及岗位责任书.doc

安全联保责任书
为进一步加强安全管理，消除各类安全隐患和“三违”行为，形成“联保”安全管理机制，公司领导和管理人员分片承包车间班组，管理人员承担对口班组安全管理连带责任，提高基层班组安全管理水平，特签订“安全联保责任书”。
，管理人员对班组的安全管理工作负有检查、监督、指导责任。
，参加班组安全日活动，指导班组安全管理工作。
，发现不符合要求的应立即要求处理。
、监督、纠正班组人员的违规行为，督促班组严格执行公司的各项安全规章制度、安全操作规程，杜绝违章现象发生。
，应现场检查、监督安全措施的落实，做好作业前的安全风险预控工作。
，除对相关联保人员进行5%-20%当月绩效的处罚外，同时，对直接管理部门相关人员按照公司有关安全管理规定进行处罚。
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责任班组： 联保人：
年 月 日 年 月 日
发电运行岗位安全责任书
为了加强安全管理工作，提高作业人员安全和防意识，切实做到每项作业前，认真开展危险点分析和预控工作，避免因违章行为造成人身伤害和设备损坏，确保做到“四不伤害”，使每位员工自觉养成规的工作习惯和良好的工作作风，预防和避免各类事件的发生，保证人身和设备安全，特签订《岗位安全责任书》。
一、责任容
、行业安全生产法律、法规及公司各项规章制度。
、运行规程、全面提高自身安全意识。
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、高空作业平台上行走时使用通信设备。
、或擅自更改工作票安全措施。
、进行设备试运。
、氨站、氢站、油库等易燃易爆区域携带火种、吸烟。
（或无保护）启动设备。
、无联系单进行停送电操作。
，杜绝误操作。
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、超速行驶、厂区超过5公里每小时行驶。
、违章操作，始终做到不安全不工作，不安全不作业、不安全不操作。
二、责任目标
不发生人身轻伤及以上事故。
三、责任形式
公司与每一名员工签订岗位安全责任书。
四、奖惩办法
，按照《安健环生产管理奖惩细则》相关条款进行考核。
，由于个人违章导致的人身轻伤扣半年绩效.
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，将依法追究相关责任人的法律责任。
五、相关要求
，公司、员工各一份；
，责任期十二个月。
XXXXXX公司（签章） 员工签名：
年 月 日 年 月 日
输煤运行岗位安全责任书
为了加强安全管理工作，提高作业人员安全和防意识，切实做到每项作业前，认真开展危险点分析和预控工作，避免因违章行为造成人身伤害和设备损坏，确保做到
“四不伤害”，使每位员工自觉养成规的工作习惯和良好的工作作风，预防和避免各类事件的发生，保证人身和设备安全，特签订《岗位安全责任书》。
一、责任容
、行业安全生产法律、法规及公司各项规章制度。
、输煤设备运行规程，全面提高自身安全意识。
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、高空作业平台上行走时使用通信设备。
、更改安全措施。
、进行设备试运。
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，不使用专用工具进行清理。