技术科科长岗位说明书.docx

技术科科长岗位说明书
岗位名称
技术科科长
岗位编号
DM-03--04
所在部门
生广■技术科
岗位定员
直接上级
总经理
工资等级
直接下级
M勤、技术组组长、品质分析师
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
本职：贯彻公司生产方针和经营计划，负责公司技术管理、设备管理、质量管理、动力供应和技术支持工 作
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：参与制定技术发展战略
工作时间百分比：
工作 任务
协助总经理开展公司技术发展工作，参与制定技术发展战略规划， 确立新产品开发定位及技术研究方向
频次：
负责组织本部门人员实施技术发展战略， 及时了解和监督本部门技
术发展战略规划的执行情况，并向上级汇报
频次：
负责制定公司技术管理制度（包括维护、修理、备件管理、工具管 理等）
频次：
职
责
一
职责表述：组织制定公司各项技术标准、流程及文件
工作时间百分比：
工作
任务
组织制订产品质量标准
频次：
组织制订产品工艺流程
频次：
组织制定产品技术规氾
频次：
组织编制工艺技术文件
频次：
组织编制技术操作规程
频次：
组织起草公司的产品标准，经批准后推行
频次：
职
责
三
职责表述：根据公司的产品标准制定各工序的产品质量标准及质量指标， 推行并监督检查
工作时间百分比：
工作 任务
组织制定各工序的产品质量标准及质量指标
频次:
制7E措施推行各工序的广■品质重标准及质重指标
频次：
监督检查各工序的产品质量标准及质量指标的执行情况
频次：
职
责
四
职责表述：根据公司产品标准制定产成品出厂和运输的质量标准，推行并 监督检查
工作时间百分比：
工作 任务
组织制定产成品下线验收标准和运输质量保证标准
频次：
监督产成品下线验收标准和运输质量保证标准的执行情况
频次：
职
责
五
职责表述：负责起草公司质量管理制度及相应的考核办法，经公司批准后 组织实施
工作时间百分比：
工作 任务
起草公司质量管理制度及相应的考核办法
频次：
组织实施公司质量管理制度及相应的考核办法
频次：
职
责
六
职责表述：负责组织本部门ISO9001质量管理体系规范运行
频次：
工作 任务
定期检查本部门ISO9001质量管理体系运行情况
频次：1次/月
根据安排，在公司ISO9001质量管理体系内审、外审时，做好本部 门有关工作
频次：
职
责
七
职责表述：负责组织技术攻关、技术改造、技术创新，并参与新产品的开 发试制工作
工作时间百分比：
工作
任务
参与外部的技术协作与技术交流活动
频次：
负责组织部门人员研究和了解国内外技术动态， 提出新产品、新技
术开发建议
频次：
组织部门人员配合和参与公司内部技术交流与培训
频次：
负责组织部门人员研究先进技术，形成技术积累
频次：
职
责
八
职责表述：负责工程技术人员、生产线操作工人、品管人员的技术培训工 作
工作时间百分比：
工作 任务
制订年度技术培训计划
频次：1次/年
组织编写技术培训教材
监督检查培训计划执行情况，并根据实际需要进行