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银行党支部年底工作总结2021银行党支部工作汇报

　　伴随三年来经营情况根本好转成功实现，支行党委提出XX-XX年三年发展计划：确保跻身一类行行列，努力争取成为支行。面对新的挑战和压力，营业部支部深入提升认识，统一思想，结合实际情况，“以人为本”开展深入细致的政治思想工作，有效地促进了各项工作的开展。
　　1、加强学习，规范制度
　　建立、健全正常的学习制度，经过政治学习日、上党课，深入开展“三个代表”、“二个务必”及“xx大精神”的学教活动，教育全体党员牢靠树立全心全意为人民服务的宗旨意识，在党员自我剖析的过程中，认真检验自己在工作和生活中存在的不足，在灵魂深处查找存在问题的根源，从而树立正确的人生观、价值观、世界观。坚定信念，紧紧围绕发展大计，讲实话、办实事、想开拓、求实效，在处理业务过程中，充足发挥共产党员的先锋模范作用。经过每七天一学习日，立即传达上级领导部门的工作要求、本部门工作安排，让职员了解情况，认清形势，提升思想，统一认识。
　　2、关心群众，落到实处
　　营业部支部从“了解人，关心人，帮助人”做起，坚持“四谈心”、“五到位”、“六必访”，凝心聚力，调动职员的工作主动性。
　　“四谈心”：当职员思想有情绪时谈心;调整工作岗位时谈心;职员之间出现矛盾时谈心;职员违章违纪受到批评时谈心。
　　“五到位”：思想教育到位;奖惩方法到位;党员骨干表率作用到位;关心人的工作到位;民主管理到位。
　　“六必访”：职员婚丧事必访;职员生病、住院必访;职员家庭发生意外事故必访;职员家庭发生矛盾时必访;职员关键亲属患病、住院时必访;职员发生特殊困难时必访。
　　xx同志要求各级导干部：“一定要带着对人民群众深厚的感情去做思想政治工作，老老实实向人民群众学习，诚心诚意为人民服务。”人全部是有血有肉有感情的，不带着感情难以有效地做好职员的政治思想工作。九月初，XXX上班途中发生意外事故，支部书记XXX及XXX等同志前往探望，并组织人员代班，安排好XXX休息。在营业部岗位调整中，因轮岗人员包含会计、出纳、提解全部岗位，领导班子组员采取书面调查了解职员想法，并和职员一个个地谈心听取意见，很好完成轮岗工作，同时在营业部出现人人争学业务，练技能的良好学习风气。经过“四谈心”、“五到位”、“六必访”，支部一班人把思想政治工作和帮助职员处理实际问题相结合，亲密了党群关系，让职员以为组织上把大道理寓于家长里短之中，把大标准融于人之常情中，有的放矢地开导启迪，不经意间化解问题和矛盾。也使营业部全体党员群众紧紧团结一起围绕发展目标，献计献策，统一行动，形成坚强的战斗力。
　　3、严于律已，率先垂范
　　在工作实践中，我们体会到领导班子和支部党员的本身建设是搞好营业部工作的关健。一、分工明确，责任到人。在“一把手”负总责的前提下，班子和支委组员作明确分工，对自已所分管的工作负担责任，做到责权相符。二、严格遵守和实施民主集中制标准，重大问题、主要决议全部经过班子组员集体讨论决定。针对业绩分配制度职员反应较大的情况，支部组员重视倾听职员意见，立即调整分配方案，并交营业部全体人员大会集体讨论经过。三、廉洁自律，洁身自好。认真落实实施有关领导干部廉洁自律的要求，为自己树立了良好的形象。在新任领导班子见面会上，班子组员明确表示不占用大家的一分钱，经费使