学习三个提升心得体会.doc

学习“三个提升”心得体会自八月下询开始至九月底结束,根据市委组织部要求, 环保局在全局股级干部队伍中深入开展了以“找准定位、提升境界; 改进作风、提升素质; 积极作为、提升效能”为专题的教育活动。通过第一阶段动员部署、队伍点评和第二阶段开展的谈心、查找问题, 我体会比较深, 因为我既是本次活动的具体实施者, 又是本次活动的参与者, 主要有三个体会: 一是领导高度重视。从接到市委组织部下发的龙组通字[ 2009 ] 9号文件通知后, 局领导就高度重视, 立即成立了由局长刘开斌同志挂帅的活动领导小组, 并及时召开了局党组会进行传达学习,研究制定本局实施方案和活动配档表, 随即又召开全局股级干部会议。会上, 局主要领导带领大家重温了市领导李树军同志、李永乐同志在全市半年考核通报会上的讲话精神, 传达学习了市委组织下发的《关于在全市股级干部中深入开展“三个提升”专题教育活动的通知》精神。之后, 局主要领导对全局股级干部队伍现状进行了点评, 并就如何做好股级干部本职工作, 提出了在六个方面上下功夫的具体要求。这充分体现了局党组对本次活动认识的重要性和对当前环保形势的重视程度, 要求全局股级干部务必要以此活动为契机, 把提高内在素质, 树立外在形象作为一切工作的出发点和落脚点, 扎扎实实干好本职工作, 努力开创环保工作新局面。二是问题查找深入。在查找问题阶段, 我们严格按照局党组提出的在全局股级干部队伍中深入开展“互动式谈心”活动有关要求,通过领导评、群众议、相互点、自已查等四步过程, 切实查找到了在自身工作中别人没发现的、自己还不知道的一些问题。通过查找, 我主要存在两个方面的问题:首先,是学习主动性不高,知识面窄。主要表现在急学现用的多, 对一些纯理论性的东西没能真正坐下来系统地学, 平时只满足于读书、看报, 特别是对一些环保业务性的知识, 学习的主动性不够, 总感觉临时用不上, 钻研不够, 联系实际不够, 使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化, 因而不能准确把握形势。其次是工作标准不高, 依赖性大。主要表现在写文字材料上,