文明花开别样红.doc

文明花开别样红
　　多年来，渭南市运管处在抓好交通运政工作的同时，始终把抓好交通文化建设作为精神文明建设的一项重要工作来抓，积极开展了丰富多彩的文娱活动，成功举办了多次大型的文艺演出活动，在全行业形成了十分浓厚的文化氛围，提高了干部职工的思想和行业道德素质，有力地推动了各项工作的顺利进行，受到省、市有关领导和社会各界的一致好评。渭南市运管处连续五年被中共渭南市委、市政府评为“创佳评差”优胜单位，被陕西省交通厅评为“创佳评差”优胜单位，被中共陕西省委、省政府授予“文明单位”荣誉称号。活动中创造的歌曲《他是什么人》荣获陕西省高速公路突破3000公里文艺汇演最佳创作奖和优秀演出奖。长篇散文诗《牵挂》获得全国诗歌金奖。
　　
　　加强精神文化建设
　　
　　渭南市运管处在陈增发处长等一班人的领导下，按照建设创新型交通行业的总体要求，进一步明确了道路运输行业的共同愿景与使命，不断提炼道路运输行业的核心价值理念，发扬道路运输行业的群体精神，逐步形成了一整套独具特色的行业文化，较好地发挥了以先进的文化引导人、塑造人、约束人、规范人，以优秀的作品鼓舞人、激励人的作用，全处上下到处呈现出风气正、人心齐、干劲足的良好发展新格局，为
中心工作的顺利开展，奠定了坚实的基础。
　　渭南市运管处坚持以继承求发展，以创新求发展。立足于“服务人民、奉献社会”，按照《公民道德建设实施纲要》基本要求，把依法治运与以德治运结合起来，提出建设学习型、节约型、创新型、和谐型、服务型的“五型”机关，着力创建和谐运政大家庭，面向全市运政管理人员倡导牢记“六心”。即：用忠心报效祖国，将爱心奉献社会；以热心投入事业，将关心送给同志；把孝心献给父母，将信心留给自己。用“48字”规范运政人员的工作行为，即以人为本，厚德载物；同心拼搏，创造超越；高效务实，行业众治；以诚取信，规范管理；遵纪守法，依法行政；好施乐助，服务至上。对于行业管理既依靠法律和法规的规范，又依靠道德和文化的引导，不断满足人的精神需求。他们先后组建起男子篮球队、女子健美操队、女子秧歌队，开展了丰富多彩、健康愉快、生动活泼的歌咏比赛、演讲比赛和专场文艺演出，使职工得到高尚趣味的精神享受。为了加强运管处的文化建设、提高全员整体素质、活跃职工业余文化生活，2006年，运管处成立了军乐队，并购置了铜管乐器和民族乐器，组建了处管乐队和民乐队，参加了省交通厅、市委组织的大型文艺演出。
　　
　　领导重视是关键
　　
　　多年以来，渭南市运管处领导始终坚持将文化建设工作与中心工作同部署、同检查、同落实，使文化建设工作日益规范化、制度化、日常化，成为整个道路运输事业中不可缺少的重要部分。运管处每年都要召开文化建设工作座谈会、研讨会，处领导带头撰写理论文章，并将自己的学习心得、工作体会与大家交流、分享，营造了浓厚的文化建设氛围。在日常工作中，运管处领导十分重视率先垂范的模范行动，言传身教、身体力行，从小事做起，从点滴做起，用自己的理念、思想情操影响职工，引导职工。正是在运管处领导班子的大力支持下，才使全处文化活动变得空前活跃。党支部书记、处长陈增发有着深厚的文化功底和文化理论功底，在做好日常领导工作的同时，他不断加强自我思想修养和文化学习，撰写了大量的行业理论文章，并在全国行业杂志上发表。“03?8