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团队建设活动心得体会
团队协作，群策群力
2016年12月9日，春光明媚，风轻云净。院工会组织我们参加了为期一天的团队建设与发展的培训。这次培训形式新颖，内容丰富，既有理论讲解，又有游戏互动，参加人员全心投入、相互协作，重新认识到团队的定义，同时也学到了很多知识，收获颇多。
在教练的指导下，我们分成3个团队，并按要求分别取了队名、LOGO、口号以及队歌，每个小组均发挥自己的优势，用高亢而富有激情的声音，呼喊出自己的队名和口号，唱出自己的队歌，展示自己的设计作品。通过展示，我发现每个队伍都各有千秋、都有自己的独到之处，每个队员都活泼可爱、神采奕奕，这些场景仿佛还在眼前……
首先，我们进行了几个简单的热身项目，包括“无间道”、“三手三足”等，印象最深的就是“三手三足”这个项目了，“三手三足”考验的是团队协作能力，队长必须要有大局意识观，倾听及采纳每一个队员提出意见和建议，充分了解团队的每一个队员自身素质及优点和缺点，合理有序的安排各项工作，充分发挥了每一个队员的潜力，然后综合做出有力可行的决策。通过这个项目，我深深感觉到团队的力量，团队的智慧。关键是队员之间要相互配合，积极参与。
接着，又进行了几个大型的项目，使我们对“团队”有了更多的感悟，相互之间的协作，群策群力，共同出力，才能发挥团队的最大作用力。在“共建家园”的游戏中，大家都被蒙上眼睛，在无法预测外界的环境的情况下，领导的指导尤其重要。服从指挥，才能顺利的完成任务。在工作中，我们也是一样，需要服从领导的工作，共同完成任务。
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但是在 ……此处隐藏4646个字……散，人员参差不齐，所以将公司总体人员分为四个小组分场地进行。
第一小组：科贸修理厂
第二小组：总公司、中华店、猎豹店、市场部
第三小组：技术修理厂、资源再生公司
第四小组：石材市场、环成学校、旧车市场、新项目办
2、主要做的项目有责任报数和过鬼门关。
责任报数主要是由分小组进行，每组大约10人左右，每小组在5分钟内选出自己的队名、队长、队副、队歌、队训，这个团队要从1到100报数，既要求速度，又要求准确率，几个组内选出每轮用时最长的小组，让队长和队副出列接受因大家完成的最差结果而导致的惩罚，第一轮男队长20个俯卧撑，女队长20个下蹲，男队副10个俯卧撑，女队副10个下蹲，第二轮、第三轮输的团队加倍惩罚。
通过这个项目的实施主要是为了让大家明白有的时候在我们