员工劳动合同管理工作总结.docx

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员工劳动合同管理工作总结
1. 公司员工宿舍管理工作总结范文(职工宿舍管理员年终总结怎么写)
2. 企业员工平安管理工作总结范文
公司员工宿舍管理工作总结范文(职工宿舍管理员年终总结怎么写)

（一）楼区的平安保卫工作 1、负责白天、夜晚、节假日所管宿舍楼的平安保卫工作。
2、上岗时要求穿着工作服，佩戴上岗证。 3、掌管所管宿舍楼的各种钥匙，准时为同学及生服中心修理人员开门、锁门，不得任凭把钥匙交给外人（包括同学）， 不得弄丢钥匙。
4、不得擅自离开自己的岗位，不得做与本职工作无关的事，有急事应事先请假，并找好替代人。 5、对所管宿舍楼的物品损失、修理准时上报生服中心，并做好楼内每日水、电的节省管理工作。
6、来客进入宿舍必需凭相关部室的证明并登记后方可进入，外来人员一律不得在同学宿舍留宿。 7、同学进入宿舍必需检查其胸牌或同学证。
男生宿舍楼严禁女生进入，女生宿舍楼严禁男生进入。 8、负责本楼区寝室的用电用火管理工作，寝室内不准私拉私接电线，不准点蜡烛，不准用电炉等。
（二）楼区的纪律卫生管理 1、负责所管楼区的纪律、卫生管理工作。 2、平经常常巡察宿舍楼楼，防止失窃、损坏公物等大事的发生。
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3、管理在宿舍楼同学的日常行为，不准同学带饭菜进入宿舍楼，禁止同学在寝室内就餐。 4、准时制止违反校纪校规、违反卫生条例的行为。
5、按规定时间熄灯，并检查同学的就寝纪律，对晚归、未归同学进行登记。 6、规定周五、周六晚例行全面查铺，平常每天抽查。
7、每天检查寝室卫生，全面检查次数每周不得少于3次。

——学年下学期的工作即将结束，回顾本学期我们校宿管部的成长历程，既有值得我们傲慢的方面和成功的阅历，也有很多不足的方面和失败的教训。
本学期伊始，我们校宿管部就拟定了本学期的工作方案。在学工处、校团委的领导下，我们部门的工作很快地步入正轨，并依据本学期的工作方案有条不紊地开展了各项工作。
月号我部与校女生部，心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动，活动以学问问答、歌舞、表演相结合，我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目，通过四个女生精彩的表现，呈现了当代高校生的寝室文明，更训练了大家要珍惜寝室间这份难得的友情。整个活动总体来说进展都很顺当，各个节目都达到了预期的效果。
月，我部与校生活部联合进行“同学生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议，使我们的工作能够有的放矢。
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更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期同学会工作简报上. 月日，我们开头了全校卫生普查工作，尽管同学们有些对此有疑议，但它的确有助于高校生良好的生活，学习习惯的养成，提升江财寝室整体精神风貌。
它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体状况，另一方面也可以准时发觉同学宿舍存在的一些平安隐患，从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作，我们特地印发了《卫生评分标准》，特地制作了检查表和工作证。
对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室，我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。 但由于检查队伍过于浩大，检查人员来自各个学院因而不规范，不客观公正的因素时有发生，在同学中间造成了不好的影响，签于此种状况并征求同学们的意见。
我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查~栋楼进行抽查，原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍，检查时间为：~：，我们学校实行夏令时之后，我们又将这一时间改为：~：。
为一步规范检查工作，尽量作到客观、公正、公正，我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进行了特地培训，统一了卫生检查标准和要求。
这项工作我们将进行到停课前一周。 为协作学校对同学提出的“三自”要求，即自我管理、自我服务、自我监督。
并本着服务同学的目的，我们成立了高校生“三自”宿舍管理委员会，旨在探究同学宿舍自我管理的新模式。高校生“三自”宿舍管理委员会由学工处，校团委领导，校宿管部牵头，各院宿管部共同参与的组织，其基本动作模式是：全校同学宿舍以楼栋为单位划分，各楼栋设楼长，成立楼栋管理委员会。
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楼栋管理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立，其下设信息员和委员（或者层长），信息